罪犯，2019年1月考核积分660分，兑现一个表扬后，剩余考核分数60分，转入下一个考核周期。该犯2月至9月期间的月考核分分别为 70 分 （其中教42，劳28）、 70 分 （教42、劳28）、 40 分 （教16，劳24）、 70 分 （教42、劳28）、 40 分 （教13，劳27）、 60 分 （教30，劳30）、 60 分 （教33，劳27）、 70 分 （教42，劳28）、 80 分 （教50，劳30），其中括号内的教、劳分别指的是教育改造分、劳动改造分。截止到9月的考核总积分为620分，本考核期内得560分，其中教育改造分是（）分，劳动改造分是（）分，教育改造基础分的60%是（）分，劳动改造基础分的60%是（）分。应给予该犯（），同时扣除考核积分600分。