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【单选题】
阿托品扩张血管的机理可能是
A.
阻断β1受体
B.
阻断β2受体
C.
阻断N受体
D.
直接扩张血管
E.
阻断M受体
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参考答案：
参考解析：
知识点：
.
..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】某部门多年来生产任务完成得都很好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很紧张。根据管理方格论判断,该部门属于( )领导类型。
A.
放任式管理
B.
俱乐部式管理
C.
任务式管理
D.
团队式管理
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【简答题】简述波特五种竞争力量模型要素，及决定进入障碍的因素有哪些？
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【判断题】桥梁(隧)车间的职责是负责铁路桥梁(隧)及相关设备的日常保养与维修，以及铁路桥梁(隧)的巡守。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】简述波特五种竞争力量模型要素，及决定潜在加入者威胁的主要因素有哪些？
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【简答题】简述波特五种竞争力量模型要素，及决定买方议价实力的因素有哪些？
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【单选题】某部门多年来生产任务完成得都很好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很紧张。请根据管裡方格理论判断属于哪种领导类型
A.
贫乏型
B.
任务型
C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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【多选题】某部门多年来生产任务完成的都很好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很紧张。请根据管理方格理论判断以下那种领导类型不太好。
A.
任务型
B.
贫乏型
C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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【单选题】某部门多年来生产任务完成得都很好，职工经济收入也很高，但领导和职工的关系却很紧张。请根据管理方格理论判断属于哪种领导类型?()
A.
贫乏型
B.
任务型
C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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【简答题】简述波特的五种竞争力模型。
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【单选题】某部门多年来生产任务完成的都很好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很紧张。请根据管理方格理论判断该部门领导属于哪种领导类型?( )
A.
贫乏型
B.
任务型
C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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贫乏型
B.
任务型
C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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任务型
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C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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任务型
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乡村俱乐部型
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【单选题】某部门多年来生产任务完成的都很好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很紧张。请根据管理方格理论判断该部门领导属于哪种领导类型?( )
A.
贫乏型
B.
任务型
C.
乡村俱乐部型
D.
团队型
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