皮皮学，免费搜题
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【判断题】
位操作指令是PLC常用的基本指令
A.
正确
B.
错误
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】下列关于心理测验的类型表述错误的是（）。
A.
能力测验分为成就测验和性向测验
B.
人格测验中最常用的方式有：限定答案的客观式自陈量表和不限定答案的主观式投射测验
C.
按同时施测人数多少可分为个别测验和团体测验
D.
诊断性测验的目的在于对被试的能力水平、人格特征、知识水平等进行描述和评定
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【单选题】马克思批判地吸取了费尔巴哈唯物主义的( )
A.
合理内核
B.
基本内核
C.
精髓
D.
核心
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【单选题】游客王某在旅游时抱着当地一个小女孩拍了一张照片，并将该照片通过微信发了朋友圈，结果该照片辗转被某杂志社采用，并配以母女情深的文字说明一但是王某并未结婚，因此遭人议论，深受其扰。下列说法错误的是
A.
杂志社侵害了王某的肖像权
B.
杂志社侵害了王某的名誉权
C.
杂志社侵害了王某的隐私权
D.
王某有权向杂志社要求精神损害赔偿
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【多选题】顾客在做出购买决策时,表现出的心理类型有( )。
A.
独立决策型
B.
寻求帮助型
C.
从众型
D.
主动询问型
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【单选题】游客王某在旅游时抱着当地一名小女孩拍了一张照片,并将该照片通过微信发了朋友圈,结果该照片辗转被某杂志社采用,并配以母女情深的文字说明,但是王某并没有结婚,因此遭人议论,深受其扰。下列说法错误的是。
A.
杂志社侵害了王某的肖像权。
B.
杂志社侵害了王某的名誉权。
C.
杂志社侵害了王某的隐私权。
D.
王某有权向杂志社要求精神损害赔偿。
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【简答题】群豪服饰公司如何应对竞争？ 群豪服饰公司在男装市场中属于营销出色的企业，他们生产的金利衬衣的市场占有率达30%。此时，另一家公司推出了一种新款男式衬衣，其质量不比金利衬衣差，而每件的价格却比金利低50元。按照惯例，群豪公司面前有三条对策可用：第一，降价50元，以保住市场占有率。第二，维持原价，通过增加广告费用和推销支出与竞争对手竞争。第三，维持原价，听任市场占有率降低。但是，该公司的市场人员经过...
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【简答题】关于心理测试，表述错误的是( )。 (A)应该公布心理测试的所有结果 (B)霍兰德将人格划分为六种类型 (C)测试结果必须由人力资源部来解释 (D)不能仅凭心理测试的结果就对录用与否做出决定 (E)职业兴趣测试可以测查应试者适合从事哪一类职业
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【多选题】当竞争对手降价时,企业可以采取的策略有 ( )
A.
企业维持原价，但要提高顾客可以感知到的质量
B.
企业改善质量和提高价格，对企业品牌进行高价格定位
C.
企业减价，以便和竞争者的价格相匹敌
D.
企业可在其他条件不变的情况下直接提价
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【多选题】关于心理测试，表述错误的是(　　)。
A.
应该公布心理测试的所有结果
B.
霍兰德将人格划分为六种类型
C.
测试结果必须由人力资源部来解释
D.
不能仅凭心理测试的结果就对录用与否作出决定
E.
职业兴趣测试可以测查应试者适合从事哪一类职业
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【单选题】关于心理测试，表述错误的是（）
A.
人格测试通常采用自陈量表和投射法
B.
心理测试是可信的，但不能全信，要依靠实践经验
C.
人格测试评价人们从事某种工作可能获得成就的能力
D.
对求职者的非生活经验积累形成的能力特征的测试可预测其职业发展潜能
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相关题目：
【单选题】下列关于心理测验的类型表述错误的是（）。
A.
能力测验分为成就测验和性向测验
B.
人格测验中最常用的方式有：限定答案的客观式自陈量表和不限定答案的主观式投射测验
C.
按同时施测人数多少可分为个别测验和团体测验
D.
诊断性测验的目的在于对被试的能力水平、人格特征、知识水平等进行描述和评定
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【单选题】马克思批判地吸取了费尔巴哈唯物主义的( )
A.
合理内核
B.
基本内核
C.
精髓
D.
核心
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【单选题】游客王某在旅游时抱着当地一个小女孩拍了一张照片，并将该照片通过微信发了朋友圈，结果该照片辗转被某杂志社采用，并配以母女情深的文字说明一但是王某并未结婚，因此遭人议论，深受其扰。下列说法错误的是
A.
杂志社侵害了王某的肖像权
B.
杂志社侵害了王某的名誉权
C.
杂志社侵害了王某的隐私权
D.
王某有权向杂志社要求精神损害赔偿
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【多选题】顾客在做出购买决策时,表现出的心理类型有( )。
A.
独立决策型
B.
寻求帮助型
C.
从众型
D.
主动询问型
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【单选题】游客王某在旅游时抱着当地一名小女孩拍了一张照片,并将该照片通过微信发了朋友圈,结果该照片辗转被某杂志社采用,并配以母女情深的文字说明,但是王某并没有结婚,因此遭人议论,深受其扰。下列说法错误的是。
A.
杂志社侵害了王某的肖像权。
B.
杂志社侵害了王某的名誉权。
C.
杂志社侵害了王某的隐私权。
D.
王某有权向杂志社要求精神损害赔偿。
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【简答题】群豪服饰公司如何应对竞争？ 群豪服饰公司在男装市场中属于营销出色的企业，他们生产的金利衬衣的市场占有率达30%。此时，另一家公司推出了一种新款男式衬衣，其质量不比金利衬衣差，而每件的价格却比金利低50元。按照惯例，群豪公司面前有三条对策可用：第一，降价50元，以保住市场占有率。第二，维持原价，通过增加广告费用和推销支出与竞争对手竞争。第三，维持原价，听任市场占有率降低。但是，该公司的市场人员经过...
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【简答题】关于心理测试，表述错误的是( )。 (A)应该公布心理测试的所有结果 (B)霍兰德将人格划分为六种类型 (C)测试结果必须由人力资源部来解释 (D)不能仅凭心理测试的结果就对录用与否做出决定 (E)职业兴趣测试可以测查应试者适合从事哪一类职业
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【多选题】当竞争对手降价时,企业可以采取的策略有 ( )
A.
企业维持原价，但要提高顾客可以感知到的质量
B.
企业改善质量和提高价格，对企业品牌进行高价格定位
C.
企业减价，以便和竞争者的价格相匹敌
D.
企业可在其他条件不变的情况下直接提价
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A.
应该公布心理测试的所有结果
B.
霍兰德将人格划分为六种类型
C.
测试结果必须由人力资源部来解释
D.
不能仅凭心理测试的结果就对录用与否作出决定
E.
职业兴趣测试可以测查应试者适合从事哪一类职业
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A.
人格测试通常采用自陈量表和投射法
B.
心理测试是可信的，但不能全信，要依靠实践经验
C.
人格测试评价人们从事某种工作可能获得成就的能力
D.
对求职者的非生活经验积累形成的能力特征的测试可预测其职业发展潜能
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