皮皮学，免费搜题
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【判断题】
社会属性是人的本质属性,人的自然属性也深深打上了社会属性的烙印
A.
正确
B.
错误
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参考答案：
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知识点：
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】我国重视社会保障制度建设,制定了社会保险法,确立了覆盖城乡全体居民的社会保险体系,建立了()保险制度。
A.
基本养老保险
B.
基本医疗保险
C.
工伤保险
D.
失业保险
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【判断题】在做调查之前，首先必须明确调查的目的，因为目的不同，分析的范围自然就不一样。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】马克思曾指出，( )来到世间，从头到脚，每个毛孔都滴着血和肮脏的东西。
A.
资本
B.
自由
C.
民主
D.
制度
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【单选题】《中华人民共和国主席令》中省略了标题中的( )部分。
A.
发文机关名称
B.
签发人
C.
文种
D.
事由
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【判断题】创新性原则是景区项目策划首先坚持的原则。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】马克思指出:“资本来到世间,从头到脚,每个毛孔都滴着血和肮脏的东西”,这是对血腥的资本原始积累的描述。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】关于水压力(压差 )传感器的应用场合不包括( )
A.
检测风机运行状态
B.
用于冷热源系统
C.
检测水泵的运行状态
D.
测量水箱的液位
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【单选题】根据案例，回答下列各题： H公司与Z公司一度是我国陶瓷市场的两大主力公司，2公司属国有企业，H公司属于民营企业控股有限公司。目前，Z公司市场占有率42．7％，位居第一，H公司41．9％，紧随其后；Z公司内部实行BSC平衡计分卡法，侧重组织的长远发展战略，企业内部在绩效评估时偏爱论资排辈与论职排辈，相互之间缺乏沟通，员工满意度不高，年轻技能人才流失现象愈发凸显；H公司内部实行标杆超越法，目标直指2公...
A.
Z公司用的是防御者战略，而H公司用的是探索者战略
B.
Z公司用的是成本领先战略，而H公司用的是差异化战略
C.
Z公司用的是防御者战略，而H公司用的是
D.
Z公司用的是探索者战略，而H公司用的也是探索者战略
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【单选题】下列哪项不是谈判失败的原因?
A.
没有预留足够时间作计划
B.
没有设定明确的目标
C.
了解自己和对方立场的优缺点
D.
仅靠谈判中迅速反应和聪明才智
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【多选题】我国社会保障体系建立了( )保险制度。
A.
基本养老保险
B.
基本医疗保险
C.
工伤保险
D.
失业保险和生育保险
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【多选题】我国重视社会保障制度建设,制定了社会保险法,确立了覆盖城乡全体居民的社会保险体系,建立了()保险制度。
A.
基本养老保险
B.
基本医疗保险
C.
工伤保险
D.
失业保险
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【判断题】在做调查之前，首先必须明确调查的目的，因为目的不同，分析的范围自然就不一样。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】马克思曾指出，( )来到世间，从头到脚，每个毛孔都滴着血和肮脏的东西。
A.
资本
B.
自由
C.
民主
D.
制度
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【单选题】《中华人民共和国主席令》中省略了标题中的( )部分。
A.
发文机关名称
B.
签发人
C.
文种
D.
事由
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【判断题】创新性原则是景区项目策划首先坚持的原则。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】马克思指出:“资本来到世间,从头到脚,每个毛孔都滴着血和肮脏的东西”,这是对血腥的资本原始积累的描述。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】关于水压力(压差 )传感器的应用场合不包括( )
A.
检测风机运行状态
B.
用于冷热源系统
C.
检测水泵的运行状态
D.
测量水箱的液位
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【单选题】根据案例，回答下列各题： H公司与Z公司一度是我国陶瓷市场的两大主力公司，2公司属国有企业，H公司属于民营企业控股有限公司。目前，Z公司市场占有率42．7％，位居第一，H公司41．9％，紧随其后；Z公司内部实行BSC平衡计分卡法，侧重组织的长远发展战略，企业内部在绩效评估时偏爱论资排辈与论职排辈，相互之间缺乏沟通，员工满意度不高，年轻技能人才流失现象愈发凸显；H公司内部实行标杆超越法，目标直指2公...
A.
Z公司用的是防御者战略，而H公司用的是探索者战略
B.
Z公司用的是成本领先战略，而H公司用的是差异化战略
C.
Z公司用的是防御者战略，而H公司用的是
D.
Z公司用的是探索者战略，而H公司用的也是探索者战略
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【单选题】下列哪项不是谈判失败的原因?
A.
没有预留足够时间作计划
B.
没有设定明确的目标
C.
了解自己和对方立场的优缺点
D.
仅靠谈判中迅速反应和聪明才智
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【多选题】我国社会保障体系建立了( )保险制度。
A.
基本养老保险
B.
基本医疗保险
C.
工伤保险
D.
失业保险和生育保险
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