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【简答题】
某中药生产企业的管理非常好，员工非常尊重领导，但是这家企业的绩效管理也存在一些问题，基本上不运用金钱奖励措施，因此员工的积极性总是不高。 (1)、通过上述案例我们可以了解到( ) A、绩效考评的作用非常重要 B、绩效指标体系的设计，是绩效管理工作的基础，而且也是有难度的工作 C、绩效指标体系一定要有关键指标 D、关键指标的确立可以使绩效考核顺利进行下去 (2)、日本人从《孙子兵法》中提炼出来现代企业领导者应具备智、信、仁、勇、素质，这种绩效指标确立的方法是( ) A、问卷调查法 B、个案研究法 C、访谈法 D、专题访谈法
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】改革开放是党在新的时代条件下带领人民进行的新的什么?
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