皮皮学,免费搜题
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"皮皮学"
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】不符合人力资源管理的特点的是
A.
人力资源管理是对各种人员进行恰当而有效的选聘、培训和考评
B.
目的是配备合适人员去充实组织机构中所规定的各项服务
C.
人力资源管理不包括培养优秀的人才
D.
人力资源管理可以充分调动人的积极性
E.
在现代人力资源管理理念中,人力资源管理部门被视为生产效益部门
查看完整题目与答案
【单选题】人力资源管理的特点不包括( )
A.
流动性
B.
组合性
C.
主观能动性
D.
目的性
E.
可塑性
查看完整题目与答案
【单选题】旅游人力资源管理的特点不包括()
A.
人本管理
B.
形象管理
C.
差异管理
D.
团队管理
查看完整题目与答案
【单选题】人力资源管理的特点不包括
A.
流动性
B.
组合型
C.
主观能动性
D.
目的性
E.
可塑性
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【判断题】考试结束后两周后可网上查询成绩。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】【流通零售】采用售价金额核算法的企业,月末需要调整的账户有( )。
A.
库存商品
B.
商品进销差价
C.
主营业务收入
D.
主营业务成本
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【单选题】荧光抗体保存3~4年,应选择
A.
小量分装,4℃
B.
瓶分装,4℃
C.
瓶分装,-10℃
D.
小量分装,-20℃
E.
瓶分装,-20℃
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【简答题】采用售价金额核算法的企业,月末需要调整的账户有( )。
查看完整题目与答案
【单选题】现代企业人力资源管理的特点不包括?
A.
战略规划与人力资源管理相结合
B.
管理方式创新
C.
合理构建职业管理体系
D.
人力资源和知识结合
查看完整题目与答案
【单选题】茶馆人力资源管理的特点不包括下列哪种特性( )
A.
局外性
B.
动态性
C.
超前性
D.
安全性
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人力资源管理是对各种人员进行恰当而有效的选聘、培训和考评
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人力资源管理不包括培养优秀的人才
D.
人力资源管理可以充分调动人的积极性
E.
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A.
流动性
B.
组合性
C.
主观能动性
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目的性
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可塑性
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人本管理
B.
形象管理
C.
差异管理
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A.
流动性
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组合型
C.
主观能动性
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目的性
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可塑性
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正确
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小量分装,4℃
B.
瓶分装,4℃
C.
瓶分装,-10℃
D.
小量分装,-20℃
E.
瓶分装,-20℃
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B.
管理方式创新
C.
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人力资源和知识结合
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A.
局外性
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动态性
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超前性
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