服装厂为大型国有企业，2008年2月，发生如下事项： (1)3日，该厂会计人员脱产学习5天，会计机构负责人指定出纳临时兼管会计档案保管工作，由于临走匆忙，未办理会计工作交接手续。 (2)8日，会计机构负责人聘任自己的侄女任出纳，已取得会计—从业资格证书。 (3)11日，领导班子召开会议，进行企业人事设置调整，决定不再设置总会计师职务。 (4)18口，会计发现一张购买原材料的发票上金额填写错误，交由出具单位予以更正，并在更正处加盖了出具单位印章，据此进行了会计核算。 (5)24日，服装厂拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张尚未结清债权债务的原始凭证，会计人员认为既然保管期满，就可以销毁，遂将该原始凭证进行了销毁。销毁该批会计档案时，只有出纳负责监销。 要求：结合上述资料，回答下列问题： (1)出纳兼管会计档案保管工作是否符合规定?说明理由。 (2)脱产学习没有办理会计工作交接手续是否符合规定?说明理由。 (3)担任服装厂出纳，这一决定是否符合规定?说明理由。 (4)服装厂不再设置总会计师职务，这一决定是否符合规定?说明理由。 (5)会计对外来原始凭证的处理是否正确?应当如何处理? (6)该企业在会计档案的销毁中，有何不正确之处?应当如何处理?