【单选题】孵化器模式是一种企业文化模式。在这种模式中管理的目的是要消除常规任务对员工的束缚,以使他们能够全身心地投入创造性活动,保护和激发每名员工的创造力和积极性。根据上述定义.下列符合孵化器模式管理方针的是:
A.
瑞典经理在年度评价中明确手下的工作目标并以此为依据对下属授权
B.
德国经理编写职务说明书以界定下属的职责范围进而明确其各自的权利
C.
美国经理允许员工拿出工作时问的20%进行个人感兴趣的项目以激发潜能
D.
日本经理为下属提供工作与生活上的帮助,通过建立私人关系获得拥护
【单选题】孵化器模式是一种企业文化模式,在这种模式中管理的目的是要消除常规任务对员工的束缚,以使他们能够全身心地投入创造性活动,保护和激发每名员工的创造力和积极性。 根据上述定义,下列符合孵化器模式管理方针的是:
A.
瑞典经理在年度评价中明确手下的工作目标并以此为依据对下属授权
B.
德国经理编写职务说明书以界定下属的职责范围进而明确其各自的权利
C.
美国经理允许员工拿出工作时间的20%进行个人感兴趣的项目以激发潜能
D.
日本经理为下属提供工作与生活上帮助,通过建立私人关系获得拥护
【单选题】牢牢掌握意识形态工作领导权,是建设中国特色社会主义文化的基本要求。掌握意识形态工作领导权 ,要旗帜鲜明坚持 ( ) 。
【多选题】如何牢牢掌握意识形态工作领导权?
A.
掌握意识形态工作领导权,要旗帜鲜明坚持马克思主义指导地位。
B.
掌握意识形态工作领导权, 要加快构建中国特色哲学社会科学 。
C.
掌握意识形态工作领导权,要坚持正确的舆论导向。
E.
掌握意识形态工作领导权,要落实好意识形态工作责任制。
【单选题】有论者称,虽说是“秦皇汉武,略输文采”,但秦王朝却以其浑厚刚强的气魄,开创了其后持续二千年之久的封建国家方方面面的基本模式。下列各项中能够支持这一结论的是()
【多选题】建设中国特色社会主义文化,必须建设具有抢到凝聚力、引领力的社会主义意识形态,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,牢牢掌握意识形态工作领导权。掌握意识形态工作领导权,要()