皮皮学，免费搜题
登录
搜题
【单选题】
在反应时实验中,常用的两个因变量是( )。A.
速度和准确性
B.
速度和稳定性
C.
稳定性和准确性
D.
灵敏性和稳定性
拍照语音搜题，微信中搜索"皮皮学"使用
参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经（）或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
A.
用人单位董事会
B.
用人单位管理层
C.
用人单位中层干部和董事会
D.
职工代表大会
【多选题】下列各项中有关短期借款的说法,正确的有。
A.
归还短期借款本金时，应当贷记短期借款科目。
B.
短期借款属于流动负债。
C.
企业计提短期借款利息费用应贷记应付利息科目。
D.
企业核算短期借款利息时可能会涉及短期借款科目。
【简答题】用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经____或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
【单选题】用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者( )的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
A.
根本利益
B.
劳动权益
C.
切身利益
D.
核心利益
【简答题】用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经____或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
【多选题】下列各项中,有关短期借款的说法正确的有( )
A.
归还短期借款本金时,应当贷记“短期借款”科目
B.
短期借款属于流动负债
C.
企业计提短期借款利息费用,应贷记“应付利息”科目
D.
企业核算短期借款利息时,可能会涉及到“短期借款”科目
【多选题】用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。下列属于涉及劳动者切身利益的事项的有：
A.
有关劳动报酬的事项
B.
有关工作时间、休息休假的事项
C.
有关职工培训的事项
D.
有关劳动定额管理的事项
【多选题】下列各项中,有关短期借款的说法正确的有( )
A.
归还短期借款本金时，应当贷记“短期借款”科目
B.
短期借款属于流动负债
C.
企业计提短期借款利息费用，应货记“应付利息”科目
D.
企业核算短期借款利息时，可能会涉及“短期借款”科目
【多选题】下列各项中,有关短期借款的说法正确的有( )
A.
如果企业利息是在借款到期时连同本金一起归还，不应采用预提的方法
B.
短期借款利息属于筹资费用，发生时直接计入当期损益
C.
企业计提短期借款利息费用应贷记应付利息科目
D.
企业核算短期借款利息时可能会涉及到短期借款科目
相关题目：