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【简答题】
（本题满分18分，第（1）小题4分，第（2）小题8分，第（3）小题6分） 已知双曲线 ： 的一个焦点是 ，且 ． （1）求双曲线 的方程； （2）设经过焦点 的直线 的一个法向量为 ，当直线 与双曲线 的右支相交于不同的两点 时，求实数 的取值范围；并证明 中点 在曲线 上． （3）设（2）中直线 与双曲线 的右支相交于 两点，问是否存在实数 ，使得 为锐角？若存在，请求出 的范围；若不存在，请说明理由．
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参考答案：
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知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】你在考虑在雇佣流程中使用结构化或半结构化的面试。与结构化面试相比,半结构化面试的主要优势在于:
A.
对候选人的比较是基于对他们的印象,而非记录下的相关信息
B.
当多位面试官参与甄选过程时,有利于他们对候选人进行比较
C.
使候选人在面试中扮演更积极的角色
D.
不会逐字逐句地向每位候选人重复一样的问题
E.
以上所有都是结构化面试的优势
【单选题】24 What figure should appear in the consolidated balance sheet of the J group as at 31 December 2004 for minority interest?
A.
$32,000
B.
$16,000
C.
$10,000
D.
$24,000
【简答题】学习附件中的案例资料,回答以下问题 1、 招聘面试有哪几种方式? 2、 什么是结构化面试?什么是 非 结构化面试? 相较于非结构化面试, 结构化面试 有什么优点? 3、 根据本案例资料,整理出结构化面试的工作流程和步骤。 4、 如果结构化面试中植入了情景模拟案例题,应如何将该题目的评定与结构化面试的特点相一致? 5、 对参与 结构式面试 的考官应当有什么要求 ?
【单选题】结构化面试的流程是:
A.
候考--抽题--备课--回答规定问题--试讲--答辩--结束
B.
候考--抽题--备课--试讲--回答规定问题---答辩--结束
C.
候考--抽题--备课--答辩--回答规定问题--试讲--结束
D.
候考--抽题--备课--回答规定问题--答辩--试讲--结束
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