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【简答题】
阅读下面材料,完成材料后题目。 2014 年10月24日 ,2015年度中央机关及其直属机构公务员考试网上报名正式结束。国家公务员局发布的权威数据显示,2015年计划招录人数为22 248人,截至10月24日18时,共有131.7万人通过资格审查。也就是说,2015年每个计划招录人员的竞争比例(即平均每招录一个人背后的竞争者数量)约为59.2∶1。 (1) 从图中“近5年国家公务员考试平均竞争比”的现状可以得出怎样的结论?(要求:不出现具体数字,不超过30字) (2) 针对这一现状,请从国家招考和公民择业的角度分别指出其产生的原因。(要求:分别在20字以内) 1 国家招考: 2 公民择业:
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】下面各项中,能够引起企业所有者权益增加的是( )
A.
增发新股
B.
以资本公积转增资本
C.
提取盈余公积
D.
提取公益金
【多选题】人力资源规划的内容包括( )。
A.
战略规划
B.
组织规划
C.
企业人力资源管理制度规划
D.
人员规划
E.
人力资源费用计划
【判断题】方法内部类是指在成员方法中定义的类,它只能在当前方法中被使用。
A.
正确
B.
错误
【简答题】简述企业人力资源规划的内容和作用。
【单选题】肾结核的最初症状一般是
A.
尿急
B.
尿痛
C.
尿频
D.
血尿
E.
脓尿
【单选题】vocational school
A.
中学
B.
小学
C.
职业学校
【单选题】vocational school
A.
学校
B.
职业
C.
年龄
D.
职业学校
【单选题】人力资源规划的内容包括人力资源的总体规划和( )规划。
A.
人力资源数量
B.
人力资源业务
C.
人力资源质量
D.
人力资源需求
【单选题】vocational school
A.
职业的。
B.
职业学校。
C.
公司。
【单选题】在windows文件夹窗口中共有35个文件,用鼠标左键依次单击前5个文件,有( )个文件被选定.
A.
A:0
B.
B:1
C.
C:5
D.
D:35
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