皮皮学，免费搜题
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【单选题】
婴幼儿情绪、情感和社会性行为是( )出现,有时需要向婴幼儿的父母和照料人了解。
A.
随时
B.
偶尔
C.
在特定的情景中才可能
D.
经常
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】用化学方程式描述下列事实： (1) 常温下，铝具有很好的抗腐蚀性能，是因为铝在空气中与氧气反应，其表面生成一层致密的氧化铝薄膜，反应的化学方程式是__________________________ ； (2) 氢氧化钙、黏土和沙子掺水混合而成的建筑材料俗称“三合土”，在空气中会生成碳酸钙而变得坚硬, 反应的化学方程式是________________________________ ； (3) ...
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【单选题】以能力为导向的薪酬结构的优点是( )。
A.
企业的薪酬成本低
B.
企业的管理成本低
C.
重视员工的工作绩效及能力的实际发挥程度
D.
有利于员工提高技术能力
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【多选题】企业处于正常发展至成熟阶段时，制定薪酬战略的要点包括( )。
A.
注重薪酬管理体系的完善
B.
突出内部一致性
C.
薪酬高于市场水平
D.
扩大绩效工资与激励工资比重
E.
内部以业绩为主
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【多选题】下列各项核算中属于账实核对的有
A.
会计部门各财产明细账余额与保管财产部门有关明细账余额进行核对
B.
现金日记账余额与现金实际库存数核对。
C.
各项债权明细账余额与对方单位账面记录核对。
D.
银行存款日记账余额与银行对账单余额核对。
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【多选题】创新战略下，薪酬管理的重点是
A.
以市场为基准的工资
B.
以顾客满意作为奖励的基础
C.
提高薪酬体系中可变薪酬的比重
D.
弹性 / 宽泛性的工作描述
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【单选题】薪酬战略要点为企业重视薪酬管理体系的完善，突出内部一致性，保持一定的竞争力，薪酬水平接近市场水平。此战略适用于企业（ ）阶段。
A.
迅速发展阶段
B.
合并阶段
C.
衰退阶段
D.
成熟阶段
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【多选题】薪酬管理的重点为:
A.
薪酬成本控制
B.
薪酬调整
C.
薪酬调查
D.
薪酬沟通
E.
薪酬制定
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【单选题】从三代全面薪酬理论的发展，可以看到全面薪酬的变化过程呈现的特点包括（）。 ①内在报酬受到更多的重视 ②外部报酬受到更多的重视 ③将全面薪酬作为一个系统看待，跳出了其作为单一管理实践的视角 ④对各构成部分的界定越来越清晰，反映了管理最优实践理论的发展 ⑤有效实施全面薪酬必须考虑组织文化特征
A.
①③④
B.
②③⑤
C.
①③④⑤
D.
②③④⑤
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【多选题】成本领先战略下，薪酬管理的重点是
A.
强调生产率
B.
以市场为基准的工资
C.
提高薪酬体系中可变薪酬的比重
D.
以顾客满意作为奖励的基础
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【单选题】以下著名的操作系统中,属于多用户、分时系统的是( )。
A.
DOS
B.
Windows NT
C.
UNIX
D.
OS/2
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【单选题】以能力为导向的薪酬结构的优点是( )。
A.
企业的薪酬成本低
B.
企业的管理成本低
C.
重视员工的工作绩效及能力的实际发挥程度
D.
有利于员工提高技术能力
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【多选题】企业处于正常发展至成熟阶段时，制定薪酬战略的要点包括( )。
A.
注重薪酬管理体系的完善
B.
突出内部一致性
C.
薪酬高于市场水平
D.
扩大绩效工资与激励工资比重
E.
内部以业绩为主
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【多选题】下列各项核算中属于账实核对的有
A.
会计部门各财产明细账余额与保管财产部门有关明细账余额进行核对
B.
现金日记账余额与现金实际库存数核对。
C.
各项债权明细账余额与对方单位账面记录核对。
D.
银行存款日记账余额与银行对账单余额核对。
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A.
以市场为基准的工资
B.
以顾客满意作为奖励的基础
C.
提高薪酬体系中可变薪酬的比重
D.
弹性 / 宽泛性的工作描述
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【单选题】薪酬战略要点为企业重视薪酬管理体系的完善，突出内部一致性，保持一定的竞争力，薪酬水平接近市场水平。此战略适用于企业（ ）阶段。
A.
迅速发展阶段
B.
合并阶段
C.
衰退阶段
D.
成熟阶段
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A.
薪酬成本控制
B.
薪酬调整
C.
薪酬调查
D.
薪酬沟通
E.
薪酬制定
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【单选题】从三代全面薪酬理论的发展，可以看到全面薪酬的变化过程呈现的特点包括（）。 ①内在报酬受到更多的重视 ②外部报酬受到更多的重视 ③将全面薪酬作为一个系统看待，跳出了其作为单一管理实践的视角 ④对各构成部分的界定越来越清晰，反映了管理最优实践理论的发展 ⑤有效实施全面薪酬必须考虑组织文化特征
A.
①③④
B.
②③⑤
C.
①③④⑤
D.
②③④⑤
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【多选题】成本领先战略下，薪酬管理的重点是
A.
强调生产率
B.
以市场为基准的工资
C.
提高薪酬体系中可变薪酬的比重
D.
以顾客满意作为奖励的基础
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【单选题】以下著名的操作系统中,属于多用户、分时系统的是( )。
A.
DOS
B.
Windows NT
C.
UNIX
D.
OS/2
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