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【多选题】
2012年4月，某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题： （1）自2011年4月1日起开始在甲公司工作，的月工资为3000元。直到2011年7月1日，甲公司才与签订了书面劳动合同。 （2）2011年4月10日，发现甲公司未按照劳动合同的约定提供劳动保护，当日通知甲公司解除劳动合同。自2005年10月1日起开始在甲公司工作，的月平均工资为4000元。 （3）2011年8月1日，甲公司与5年期的劳动合同到期，向甲公司提出维持原劳动合同的条件续订劳动合同，遭到甲公司的拒绝。自2006年8月1日起在甲公司工作，的月平均工资为6000元。 （4）2011年9月1日，发现甲公司未依法为其缴纳社会保险费，当日通知甲公司解除劳动合同。自2005年1月1日起开始在甲公司工作，的月平均工资为5000元。 （5）2011年11月11日，因严重违反甲公司的规章制度，甲公司当日通知解除劳动合同。提出，由于甲公司未提前30日书面通知自己解除劳动合同，甲公司应额外支付其1个月的工资，并要求甲公司对其进行经济补偿。 （6）2011年12月1日，甲公司书面通知正在哺乳期的解除尚未到期劳动合同。自2006年1月1日起在甲公司工作，的月平均工资为3000元。 已知：上述所有劳动者的月平均工资既不低于当地最低工资标准，也不高于本地区上年度职工月平均工资的3倍。 要求：根据劳动合同法律制度的规定，分别回答以下问题： 根据本题要点（1）所提示的内容，下列表述中，符合规定的有（ ）。 查看材料
A.
自2011年4月1日起甲公司即与建立劳动关系
B.
甲公司应当在2011年5月1日前与订立书面劳动合同
C.
甲公司2011年4月应向张某支付3000元工资，5月、6月应向张某分别支付6000元工资
D.
2011年7月1日，当甲公司书面通知订立劳动合同时，如果不与甲公司订立书面劳动合同，甲公司应当书面通知终止劳动关系，甲公司无需向支付经济补偿
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】根据心理倾向性把性格分为内向型和外向型的心理学家是( )。
A.
荣格
B.
培因
C.
魏特金
D.
阿德勒
查看完整题目与答案
【多选题】提供比较优惠的信用条件,可增加销售量,但也会付出一定代价,主要有( )。
A.
应收账款机会成本
B.
收账费用
C.
坏账损失
D.
现金折扣成本
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【判断题】理学中的“理一分殊”与佛教的“月印万川”其实是同样的意思。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】胶、棉纱、纸、麻、蚕丝、石油等都属于有机绝缘材料。( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】According to Goleman, which of the following persons owes the most to EI for his/her success?
A.
Plumber.
B.
Manager of the sales department.
C.
President of a company.
D.
Manager of the personnel department.
查看完整题目与答案
【单选题】根据人的心理活动是倾向于外部还是内部，从而把人的性格分为外倾型和内倾型的心理学家是( )
A.
霍兰德
B.
斯普兰格
C.
威特金
D.
荣格
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【单选题】It is generally believed that Sickles shot Key, the lover of his wife
A.
to promote his popularity.
B.
out of an uncontrollable impulse.
C.
to revenge his opponents.
D.
in view of the lady's reputation.
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【判断题】在体内所有的微丝不论存在于哪种细胞中都是永久性结构()。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】广泛利用环境信息,注意调动和发掘大脑无意识领域的潜能,使学生在轻松愉快的气氛中学习。这种教学方法是 ( )
A.
发现学习法
B.
非指导性教学法
C.
范例教学法
D.
暗示教学法
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【多选题】提供比较优惠的信用条件,可增加销售量,但也会付出一定代价,主要有( )。
A.
应收账款机会成本
B.
坏账损失
C.
现金折扣成本
D.
收账费用
E.
账簿的记录费用
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A.
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B.
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坏账损失
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正确
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A.
正确
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A.
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非指导性教学法
C.
范例教学法
D.
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应收账款机会成本
B.
坏账损失
C.
现金折扣成本
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收账费用
E.
账簿的记录费用
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