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【多选题】
根据人体在运动过程中不同的生理反应,可分为5个不同的状态,下列说法正确的是
A.
这五个状态包括:赛前状态、进入工作状态、稳定状态、疲劳过程和恢复
B.
极点和第二次呼吸出现在稳定状态
C.
稳定状态一般出现在短距离或较短时间的运动项目中
D.
训练水平的高低和“极点”出现的早晚和反应有关
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】某企业对行政管理部门的小轿车进行大修理 ,并支付修理费用高达30000元。该企业会计人员对此的会计处理为()
A.
、将该后虚报支出资本化,计入小轿车成本
B.
将该后续支出费用化,计入管理费用科目
C.
将该后支出费用化,计入其他业务成本科目
D.
将该后续支出费用化,计入其他业务成本科目
【简答题】以卢舍那大佛为象征的是_____。
【单选题】以卢舍那大佛为象征的是( )。
A.
龙门石窟
B.
云冈石窟
C.
敦煌石窟
D.
麦积山石窟
【单选题】某企业对行政管理部门的小轿车进行大修理,并支付修理费用高达30000元。该企业会计人员对此的会计处理为( )。
A.
将该后续支出资本化,计入小轿车成本
B.
将该后续支出费用化,计入管理费用科目
C.
将该后续支出费用化,计入营业外支出科目
D.
将该后续支出费用化,计入其他业务成本科目
【单选题】云冈石以县五窟最为著名,其中第20窟露天大佛是(),是云冈石窟的大佛象征。
A.
卢舍那佛
B.
释迦牟尼像
C.
毗卢遮那佛
D.
弥勒佛
【单选题】根据下列条件,回答 93~97 题: 某企业经济效益近三年连续滑坡,上级主管部门根据职工们的意见对企业的领导班子进行了调整。新班子上任后,对企业原有的规章制度进行了清理和修改,在此基础上,又着手解决原班子遗留下来的一些难点问题。请你对下述规章制度和一些具体问题的处理办法的合法性进行判断。 第 93 题 就有关工资的发放问题,针对一些遗留问题和部分职工的意见,新的领导班子打算采取如下办法,请你分析下...
A.
为改善厂办公室的办公条件和解决职工上下班交通车问题,企业决定购买三辆大轿车并为每个办公室配备空调。但由于资金紧张,故决定购车当月职工工资只发50%,其余部分在以后的三个月内为职工补齐
B.
上届领导班子在任期间,因私设小金库财政部门处以罚款5万元尚未交清,新的领导班子得知,小金库款项已大部分用于给职工购买食品了,于是做出决定,将从职工工资中每月扣除20元以充抵罚款,为期4个月
C.
新的领导班子认为,企业经济效益滑坡,除经营管理不善外,职工质量意识差也是一个重要原因,故决定从每名职工每月工资中扣除30元作用质量保证金
D.
原领导班子以企业经济效益滑坡为由对休产假的职工和休病假的职工按下岗生活费标准支付工资,新的领导班子认为这样做违反了法律规定,于是决定对休产假的职工按其工资的100%支付工资,病假工资最低不低于工资标准的90%
【简答题】什么情况下即可认定为遗失球:
【简答题】常见根的变态有()、()、()和()。
【单选题】某企业对行政管理部门的小轿车进行大修理,并支付修理费用高达3000元。该企业会计人员应该将该费用计入( )科目。 A. B. C. D.
A.
固定资产
B.
营业外支出
C.
管理费用
D.
其他业务成本
【单选题】根据下列条件,回答 93~97 题某企业经济效益近三年连续滑坡,上级主管部门根据职工们的意见对企业的领导班子进行了调整。新班子上任后,对企业原有的规章制度进行了清理和修改,在此基础上,又着手解决原班子遗留下来的一些难点问题。请你对下述规章制度和一些具体问题的处理办法的合法性进行判断。 第13题:就有关工资的发放问题,针对一些遗留问题和部分职工的意见,新的领导班子打算采取如下办法,请你分析下述办法中...
A.
为改善厂办公室的办公条件和解决职工上下班交通车问题,企业决定购买三辆大轿车并为每个办公室配备空调。但由于资金紧张,故决定购车当月职工工资只发50%,其余部分在以后的三个月内为职工补齐
B.
上届领导班子在任期间,因私设小金库财政部门处以罚款5万元尚未交清,新的领导班子得知,小金库款项已大部分用于给职工购买食品了,于是做出决定,将从职工工资中每月扣除20元以充抵罚款,为期4个月
C.
新的领导班子认为,企业经济效益滑坡,除经营管理不善外,职工质量意识差也是一个重要原因,故决定从每名职工每月工资中扣除30元作用质量保证金
D.
原领导班子以企业经济效益滑坡为由对休产假的职工和休病假的职工按下岗生活费标准支付工资,新的领导班子认为这样做违反了法律规定,于是决定对休产假的职工按其工资的100%支付工资,病假工资最低不低于工资标准的90%
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A.
为改善厂办公室的办公条件和解决职工上下班交通车问题,企业决定购买三辆大轿车并为每个办公室配备空调。但由于资金紧张,故决定购车当月职工工资只发50%,其余部分在以后的三个月内为职工补齐
B.
上届领导班子在任期间,因私设小金库财政部门处以罚款5万元尚未交清,新的领导班子得知,小金库款项已大部分用于给职工购买食品了,于是做出决定,将从职工工资中每月扣除20元以充抵罚款,为期4个月
C.
新的领导班子认为,企业经济效益滑坡,除经营管理不善外,职工质量意识差也是一个重要原因,故决定从每名职工每月工资中扣除30元作用质量保证金
D.
原领导班子以企业经济效益滑坡为由对休产假的职工和休病假的职工按下岗生活费标准支付工资,新的领导班子认为这样做违反了法律规定,于是决定对休产假的职工按其工资的100%支付工资,病假工资最低不低于工资标准的90%
【单选题】根据下列条件,回答 93~97 题某企业经济效益近三年连续滑坡,上级主管部门根据职工们的意见对企业的领导班子进行了调整。新班子上任后,对企业原有的规章制度进行了清理和修改,在此基础上,又着手解决原班子遗留下来的一些难点问题。请你对下述规章制度和一些具体问题的处理办法的合法性进行判断。 第13题:就有关工资的发放问题,针对一些遗留问题和部分职工的意见,新的领导班子打算采取如下办法,请你分析下述办法中...
A.
为改善厂办公室的办公条件和解决职工上下班交通车问题,企业决定购买三辆大轿车并为每个办公室配备空调。但由于资金紧张,故决定购车当月职工工资只发50%,其余部分在以后的三个月内为职工补齐
B.
上届领导班子在任期间,因私设小金库财政部门处以罚款5万元尚未交清,新的领导班子得知,小金库款项已大部分用于给职工购买食品了,于是做出决定,将从职工工资中每月扣除20元以充抵罚款,为期4个月
C.
新的领导班子认为,企业经济效益滑坡,除经营管理不善外,职工质量意识差也是一个重要原因,故决定从每名职工每月工资中扣除30元作用质量保证金
D.
原领导班子以企业经济效益滑坡为由对休产假的职工和休病假的职工按下岗生活费标准支付工资,新的领导班子认为这样做违反了法律规定,于是决定对休产假的职工按其工资的100%支付工资,病假工资最低不低于工资标准的90%