皮皮学,免费搜题
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【单选题】
The waitress did bring us clean plates eventually, but with ____________.
A.
gracelessness
B.
no grace
C.
a bad grace
D.
gracefulness
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"皮皮学"
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】评定量表的缺点有( )
A.
高社会赞许性的选项可能影响测验效度
B.
因为光环效应产生测验误差
C.
使观察结果系统化和数量化
D.
记分困难
E.
往往信度、效度不高
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【单选题】当人体缺乏哪种维生素时,会导致夜盲症?
A.
维生素A
B.
维生素B
C.
维生素C
D.
维生素D
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【多选题】组织分析的具体内容包括:()
A.
战略资源评价
B.
管理与组织能力分析
C.
组织结构分析
D.
宏观环境分析
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【判断题】配电网按其额定电压分为一次配网和二次配网。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】气相色谱法一般适用于
A.
任何气体的测定
B.
任何有机化合物的分离、测定
C.
无腐蚀性气体和易挥发热稳定性有机物的分离、测定
D.
任何无腐蚀性气体、液体、固体的分离、测定
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【单选题】两只额定电压相同的电阻串联接在电路中, 其阻值较大的电阻发热( )。
A.
相同
B.
较大
C.
较小
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【单选题】剑突以下皮肤感觉丧失,骨折的椎骨为
A.
第 2 胸椎
B.
第 4 胸椎
C.
第 6 胸椎
D.
第 8 胸椎
E.
第 10 胸椎
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【判断题】系统误差对量表的信度产生影响。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】剑突以下皮肤感觉丧失,骨折的椎骨为(
A.
第2胸椎
B.
第4胸椎
C.
C第6胸椎
D.
第8胸椎
E.
第10胸椎
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【单选题】项目管理效果评价不包括( )。
A.
组织结构形式的评价
B.
组织内部沟通、交流机制的评价
C.
对组织中人员的评价
D.
对激励机制及员工满意度的评价
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【单选题】评定量表的缺点有( )
A.
高社会赞许性的选项可能影响测验效度
B.
因为光环效应产生测验误差
C.
使观察结果系统化和数量化
D.
记分困难
E.
往往信度、效度不高
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【单选题】当人体缺乏哪种维生素时,会导致夜盲症?
A.
维生素A
B.
维生素B
C.
维生素C
D.
维生素D
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A.
战略资源评价
B.
管理与组织能力分析
C.
组织结构分析
D.
宏观环境分析
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【判断题】配电网按其额定电压分为一次配网和二次配网。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】气相色谱法一般适用于
A.
任何气体的测定
B.
任何有机化合物的分离、测定
C.
无腐蚀性气体和易挥发热稳定性有机物的分离、测定
D.
任何无腐蚀性气体、液体、固体的分离、测定
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【单选题】两只额定电压相同的电阻串联接在电路中, 其阻值较大的电阻发热( )。
A.
相同
B.
较大
C.
较小
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【单选题】剑突以下皮肤感觉丧失,骨折的椎骨为
A.
第 2 胸椎
B.
第 4 胸椎
C.
第 6 胸椎
D.
第 8 胸椎
E.
第 10 胸椎
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【判断题】系统误差对量表的信度产生影响。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】剑突以下皮肤感觉丧失,骨折的椎骨为(
A.
第2胸椎
B.
第4胸椎
C.
C第6胸椎
D.
第8胸椎
E.
第10胸椎
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【单选题】项目管理效果评价不包括( )。
A.
组织结构形式的评价
B.
组织内部沟通、交流机制的评价
C.
对组织中人员的评价
D.
对激励机制及员工满意度的评价
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