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【简答题】
一点应力分量如下:(5,0,11,3,3,8),单位兆帕。其偏量是()
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参考答案：
参考解析：
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】预收账款账户期初贷方余额为2000元，本期贷方发生额为4000元，本期借方发生额为8000元，该账户期末贷方余额为（ ）。
A.
-2000元
B.
-6000元
C.
2000元
D.
6000元
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【多选题】指出下列正确的（ ）。
A.
砒石能作酒剂
B.
药即'毒'，'毒'即药
C.
山药大量亦有毒
D.
超出人体最大耐受量，即为有毒
E.
人参大量亦有毒
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【单选题】工作评价可以从两个维度来划分，根据使用的分析方法可分为定性方法和定量方法。以下选项中关于定性方法和定量方法的描述中，正确的是（）
A.
定量方法用于工作间的比较
B.
定性方法用于工作间的比较
C.
定性方法侧重于职位特征的分析
D.
定量方法侧重于从整体上评价一个岗位
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【简答题】找规律填空：0.1，0.2，0.3，0.5，0.8，______，2.1．
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【简答题】列竖式计算． 3.056+0.978 5-2.63 0.15×3.2 18.27÷2.1．
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【判断题】营销环境是客观存在的,它是可以通过企业的努力去了解和认识的。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】预收账款账户期初贷方余额为18000元，本期贷方发生额为16000元。本期借方发生额为24000元，该账户期末余额为( )。
A.
借方10000元
B.
借方26000元
C.
贷方10000元
D.
贷方26000元
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【简答题】解方程 5x-2+1.8=3.6 7（x-1.2）=2.1．
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【单选题】职位分析的方法可以从两个维度来划分,根据使用的分析方法可分为定性方法和定量方法。 以下选项中关于定性方法和定量方法的描述中,正确的是( )
A.
定量方法用于工作间的比较
B.
定性方法用于工作间的比较
C.
定性方法侧重于职位特征的分析
D.
定量方法侧重于从整体上评价一个岗位
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【多选题】指出下列正确的
A.
藜芦反细辛
B.
半夏畏生姜
C.
附子畏白及
D.
藜芦反苦参
E.
白蔹杀川乌
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【单选题】预收账款账户期初贷方余额为2000元，本期贷方发生额为4000元，本期借方发生额为8000元，该账户期末贷方余额为（ ）。
A.
-2000元
B.
-6000元
C.
2000元
D.
6000元
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【多选题】指出下列正确的（ ）。
A.
砒石能作酒剂
B.
药即'毒'，'毒'即药
C.
山药大量亦有毒
D.
超出人体最大耐受量，即为有毒
E.
人参大量亦有毒
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【单选题】工作评价可以从两个维度来划分，根据使用的分析方法可分为定性方法和定量方法。以下选项中关于定性方法和定量方法的描述中，正确的是（）
A.
定量方法用于工作间的比较
B.
定性方法用于工作间的比较
C.
定性方法侧重于职位特征的分析
D.
定量方法侧重于从整体上评价一个岗位
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【简答题】找规律填空：0.1，0.2，0.3，0.5，0.8，______，2.1．
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【判断题】营销环境是客观存在的,它是可以通过企业的努力去了解和认识的。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】预收账款账户期初贷方余额为18000元，本期贷方发生额为16000元。本期借方发生额为24000元，该账户期末余额为( )。
A.
借方10000元
B.
借方26000元
C.
贷方10000元
D.
贷方26000元
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【简答题】解方程 5x-2+1.8=3.6 7（x-1.2）=2.1．
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【单选题】职位分析的方法可以从两个维度来划分,根据使用的分析方法可分为定性方法和定量方法。 以下选项中关于定性方法和定量方法的描述中,正确的是( )
A.
定量方法用于工作间的比较
B.
定性方法用于工作间的比较
C.
定性方法侧重于职位特征的分析
D.
定量方法侧重于从整体上评价一个岗位
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【多选题】指出下列正确的
A.
藜芦反细辛
B.
半夏畏生姜
C.
附子畏白及
D.
藜芦反苦参
E.
白蔹杀川乌
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