皮皮学，免费搜题
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【多选题】
关于《人生》中的几个人物,下列说法正确的是()。
A.
巧珍因袭了太多传统文化的重负
B.
高加林是血统农民的儿子,但接受过现代教育,有才华也有野心
C.
在高加林与巧珍的爱情中,两人的地位是不对等的
D.
高加林内心的天平是倾向的,但是碍于利益只能选择
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】列车行车事故按照其性质、损失及对行车造成的影响，可分为( )等。
A.
特别重大事故
B.
重大事故
C.
险性事故
D.
大事故
E.
特殊事故
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【单选题】ThinkPHP模型基础类提供的连贯操作方法,以下方法哪一个不是连贯操作方法()。
A.
where
B.
order
C.
limit
D.
find
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【简答题】《电业生产事故调查规程》规定：事故按其性质和严重程度可分为哪几种？
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列解除或终止劳动合同的情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的是(　)
A.
用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者通知用人单位解除劳动合同的
B.
用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的
C.
用人单位依法宣告破产终止劳动合同的
D.
用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，用人单位需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的，需要执行的程序有()。
A.
用人单位提前30日向工会或者全体职工说明情况
B.
用人单位与劳动者协商一致
C.
听取工会或者职工的意见
D.
裁减人员方案向劳动行政部门报告
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【判断题】ThinkPHP模型类的where方法的参数支持字符串、数组和对象 （ ）。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】沉淀溶解平衡时,正反应速率 逆反应速率 , 反应自由能变 0 , 离子积 溶度积。 ( 均填写 “ 大于 ” 、 “ 等于 ” 、 “ 小于 ” 。 )
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于用人单位可依据法定程序进行经济性裁员的情形有()
A.
企业转产，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的
B.
依照企业破产法规定进行重整的
C.
企业重大技术革新，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的
D.
生产经营发生严重困难的
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【判断题】根据劳动合同法律制度的规定，用人单位裁减人员后，在1年内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。（）
A.
正确
B.
错误
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定,用人单位裁减人员时,应当优先留用的人员有
A.
家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人
B.
与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的
C.
与本单位订立无固定期限劳动合同的
D.
家庭无其他就业人员,有需要扶养的未成年人
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特别重大事故
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C.
险性事故
D.
大事故
E.
特殊事故
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【单选题】ThinkPHP模型基础类提供的连贯操作方法,以下方法哪一个不是连贯操作方法()。
A.
where
B.
order
C.
limit
D.
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【简答题】《电业生产事故调查规程》规定：事故按其性质和严重程度可分为哪几种？
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列解除或终止劳动合同的情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的是(　)
A.
用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者通知用人单位解除劳动合同的
B.
用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的
C.
用人单位依法宣告破产终止劳动合同的
D.
用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，用人单位需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的，需要执行的程序有()。
A.
用人单位提前30日向工会或者全体职工说明情况
B.
用人单位与劳动者协商一致
C.
听取工会或者职工的意见
D.
裁减人员方案向劳动行政部门报告
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【判断题】ThinkPHP模型类的where方法的参数支持字符串、数组和对象 （ ）。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】沉淀溶解平衡时,正反应速率 逆反应速率 , 反应自由能变 0 , 离子积 溶度积。 ( 均填写 “ 大于 ” 、 “ 等于 ” 、 “ 小于 ” 。 )
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于用人单位可依据法定程序进行经济性裁员的情形有()
A.
企业转产，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的
B.
依照企业破产法规定进行重整的
C.
企业重大技术革新，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的
D.
生产经营发生严重困难的
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【判断题】根据劳动合同法律制度的规定，用人单位裁减人员后，在1年内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。（）
A.
正确
B.
错误
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【多选题】根据劳动合同法律制度的规定,用人单位裁减人员时,应当优先留用的人员有
A.
家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人
B.
与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的
C.
与本单位订立无固定期限劳动合同的
D.
家庭无其他就业人员,有需要扶养的未成年人
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