皮皮学，免费搜题
登录
搜题
【多选题】
根据案例，回答下列各题： 张某是某公司的生产总监，他平时总是尽力帮助员工。他的一个下属由于家人生病经常缺勤，年底考核时，张某想帮助他，于是在其评估表格的每一项上都填写了优秀，因此这个员工得到了丰厚的年终奖金。而对于其他的员工，张某都给予了较好的评价，即使是对于工作态度较差的员工，也没有记录具体原因。 关于张某在绩效考核中做法的评价，正确的是（ ）。A.
张某的做法无可厚非，他比较好地平衡了大家的贡献
B.
张某的主观意识影响了考核结果的公正性
C.
此考核结果可以增加员工对张某的认同感，有利于张某形成良好的人际关系
D.
这种直接领导作为唯一评估者的方法，极易受个人主观因素的影响
拍照语音搜题，微信中搜索"皮皮学"使用
参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】Nice to see you.
A.
Good morning.
B.
Happy to meet you too.
C.
Nice to see you too.
D.
Pleased to meet you too.
【单选题】植物叶的表皮、叶肉、叶脉分别属于( )
A.
保护组织、输导组织、营养组织
B.
保护组织、输导组织、分生组织
C.
营养组织、保护组织、输导组织
D.
保护组织、营养组织、输导组织
【简答题】黑度计至少每( )核查一次 A.3 个月; B.6 个月; C.1 年; D.2 年
【单选题】—Hi, Kangkang! Nice to see you! —_____ [ ]
A.
Goodbye!
B.
Nice to see you, too.
C.
I'm fine.
【单选题】— Hi, Carrie! Nice to see you! — _______ __ [ ]
A.
Goodbye!
B.
Nice to see you, too.
C.
I'm fine.
相关题目：