皮皮学，免费搜题
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【单选题】
产生周期性的激烈振荡,原因有:A.
比例度过小
B.
积分时间过小
C.
微分时间过大
D.
以上都是
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参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】兴趣的最高层级是()。
【简答题】联合汽车公司高层管理者长期关心的问题是，零部件车间和汽车最后装配线车间的工人对他们的工作缺乏兴趣，使得产品质量不得不由检验部门来保证。对那些在最后检查中不合格的汽车，公司找到的唯一办法是在装配车间内设置一个由高级技工组成的班组，在生产线的最后解决问题。之所以这么做，主要是因为质量问题大多是装配零部件和汽车本身的设计而导致的，但这种做法费用很高，引起了人们的相当担心。在公司总裁的催促下，分公司总经理...
【简答题】牛腹腔穿刺的部位是 10 12 厘米,正中线偏右 厘米处。
【简答题】联合汽车公司高层管理者长期关心的问题是，零部件车间和汽车最后装配线车间的工人对他们的工作缺乏兴趣，使得产品质量不得不由检验部门来保证。对那些在最后检查中不合格的汽车，公司找到的唯一办法是在装配车间内设置一个由高级技工组成的班组，在生产线的最后解决问题。之所以这么做，主要是因为质量问题大多是装配零部件和汽车本身的设计而导致的，但这种做法费用很高，引起了人们的相当担心。在公司总裁的催促下，分公司总经理...
【简答题】几个级别的经理都对营销部门的审计结果感兴趣，以下哪项是沟通审计结果的最佳方法： A.为每一级经理写详细的报告； B.给营销部经理写详细报告，给其他的经理总结报告； C.与营销部经理讨论结果，给管理高层总结报告； D.与所有层次的经理讨论结果。
【单选题】几个级别的经理都对营销部门的审计结果感兴趣，以下哪项是沟通审计结果的最佳方法？（）
A.
为每一级经理写详细的报告。
B.
给营销部经理写详细报告，给其他的经理总结报告。
C.
与营销部经理讨论结果，给管理高层总结报告。
D.
与所有层次的经理讨论结果。
【简答题】现场急救伤员的优先分类应用到________,________,________和________四种颜色。
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