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【简答题】
《幼儿园管理条例》对幼儿园的保育和教育工作做了哪些规定?
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举一反三
【单选题】人力资源规划本质是()
A.
要确保组织在需要的时间和需要的岗位上获得各种所需的人才(包括数量和质量两个指标),人力资源规划就是要使组织和个人得到长期的益处
B.
要在组织和员工的目标达到最大一致的情况下,使人力资源的供给和需求达到最佳的平衡
C.
要分析组织在环境的变化中的人力资源需求状况并制定必要的政策和措施以满足这些要求
D.
在分析企业人力资源现状的基础上,科学预测组织在未来环境变化中人力资源的供给与需求状况,并制定必要的措施使组织适时获得所需的具有一定技能的工作人员
【多选题】粗略配制50mL浓度为5%氢氧化钠溶液,下列说法正确的是
A.
氢氧化钠可以盛放在称量纸上,用托盘天平称量
B.
配制氢氧化钠溶液久置后成分和浓度均会发生变化
C.
实验中用到托盘天平、烧杯、玻璃棒、量筒
D.
5% 代表溶质与溶剂的质量比
【简答题】用0.6mol/L的NaOH溶液A与0.1mol/L的NaOH溶液B混合配制0.2mol/L的NaOH溶液,求A与B的体积比。
【单选题】病人男性,28岁,因地震后被埋入废墟6天,右下肢挤压伤而收入院,查体:T 38.9。C ,R 30次/分,P 136次/分,BP77/52mmHg,肉眼血尿,24小时尿量为150ml,中心静脉置管后测CVP值为3cmH2O,急检动脉血气:pH值为7.28,HCO3- 19mmol/L,PaCO2 32mmHg.该病人动脉血压与CVP监测提示存在
A.
急性心功能不全
B.
血容量不足
C.
急性肾功能不全
D.
容量血管过度收缩
E.
容量血管过度扩
【多选题】粗略配制50mL浓度为5%氢氧化钠溶液,下列说法正确的是
A.
氢氧化钠可以盛放在称量纸上,用托盘天平称量
B.
配制氢氧化钠溶液久置后成分和浓度均会发生变化
C.
实验中用到托盘天平、烧杯、玻璃棒等仪器
D.
5%代表溶质与溶剂的质量比
【单选题】I _____ play basketball any more. [     ]
A.
not want to
B.
don't want to
C.
am not want
D.
don't want
【单选题】I ______ any questions. [     ]
A.
want to ask
B.
want not asking
C.
don't want asking
D.
don't want to ask.
【单选题】人力资源的本质是一种()。
A.
劳动能力
B.
体力劳动
C.
智慧的表现
D.
脑力劳动
【简答题】人力资源同自然资源、物质资本一样属于被动的生产要素,但它是各种生产要素中最活跃、最积极的因素。( )
【判断题】人力资本是是通过对人力资源投资而体现的在劳动者身上的体力、智力和技能,它是另一种形态的资本,与物质资本共同构成了国民财富,而这种资本的有形形态就是人力资源。
A.
正确
B.
错误
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