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【多选题】
下列关于职务侵占罪的说法哪些是错误的?( )
A.
2005年11月至2006年8月期间,某巴士有限公司售票员甲利用日常工作之便,将伪造的该公司专线票冒充真车票出售给乘客,得款人民币4 000余元。甲应认定为职务侵占罪
B.
2005年6月起,甲利用其公司安全管理员的便利,找到该公司生产部库房主管乙,要其从公司弄点网标(即手机入网许可证)出售,所得利润平分。后找到库房管理部包装组班长丙说,有下家要买网标,要他从库房提出网标,卖出后的利润一人一半。于是,丙从库房私自提出总共8网标。甲的行为应认定为职务侵占罪
C.
2005年7月18日至8月5日间,甲与乙(中国联通有限公司某分公司员q-)共谋,使用虚假的摩托罗拉(中国)电子有限公司某分公司介绍信,利用乙的职务便利,先后四次从中国联通有限公司某分公司骗取消费积分,兑换如意通值卡、全业务付费卡电子券、上网卡及移动电话等物品,价值人民币451 206元。甲乙的行为应认定为职务侵占罪
D.
2005年10月至2006年1月间,甲在某有限责任公司任业务部经理时,多次利用职务上结货款的便利,将本公司回收的货款44 000分别用于投资其个人在无锡开办的锁厂和其他个人开销。甲曾表示归还意愿,但一直未还,也没有携款潜逃、销毁凭证、作假账等行为
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】培训需求分析的层次包括()
A.
组织层次
B.
任务层次
C.
个体层次
D.
社会层次
【单选题】培训需求分析的层次包括内容之一是:
A.
测评
B.
面试
C.
组织分析
D.
绩效
【单选题】根据《民法总则》的规定,在诉讼时效进行中的一定期间内,发生不可抗力或其他障碍致使权利人不能行使请求权的,诉讼时效中止。该一定期间为( )。
A.
最后 6个月
B.
最后 9个月
C.
最后 1年
D.
最后 2年
【多选题】培训需求分析的层次包括( )。
A.
国家层
B.
组织层
C.
任务层
D.
个人层
【多选题】培训需求分析的内容主要包括()。
A.
培训需求的层次分析
B.
培训需求的阶段分析
C.
培训需求的数量分析
D.
在职员工培训需求分析
E.
下岗员工培训需求分析
【多选题】八篮烘箱是测定棉花回潮率的主要仪器,八篮烘箱的维护与保养方面有()等。
A.
烘箱四脚安放平稳,校正天平使天平之水平锤两尖相对,以达全箱水平。
B.
烘箱适用环境:温度-20℃~+40℃,相对湿度不超过70%,海拔不超过计划1000m。
C.
在加减砝码和取放试样时,必须将天平刹住,以防损坏天平刀口。
D.
运转零部件应注意适当的润滑和清洁工作。
【简答题】图片1存在哪些结构?分别有()。
【判断题】培训需求分析的内容包括培训需求的层次分析、在职员工培训需求分析、培训需求的阶段分析。()
A.
正确
B.
错误
【多选题】根据《民法总则》的规定,引起诉讼时效中止的事由包括()
A.
义务人同意履行义务
B.
无民事行为能力人或者限制民事行为能力人没有法定代理人,或者法定代理人死亡、丧失民事行为能力、丧失代理权
C.
继承开始后未确定继承人或者遗产管理人
D.
权利人被义务人或者其他人控制
E.
其他导致权利人不能行使请求权的障碍
【多选题】培训需求分析的层次包括( )。
A.
组织分析
B.
环境分析
C.
任务分析
D.
员工分析
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