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【多选题】
人力资源管理是指组织为了实现既定的目标,运用现代管理措施和手段,对人力资源的( )方面进行管理的一系列活动的总和。A.
取得
B.
开发
C.
保持
D.
评价
E.
运用
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参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】某软件公司在招聘软件测试工程师时,应聘者甲向公司做如下保证: 1) 经过自己测试的软件今后不会再出现问题 2) 在工作中对所有程序员一视同仁,不会因为某个程序编写的程序发现的问题多, 就重点审查该程序,以免不利于团结 3) 承诺不需要其他人员,自己就可以独立进行测试工作 4) 发扬咬定青山不放松的精神,不把所有问题都找出来,绝不罢休 根据自己所学的软件测试知识,应聘者甲的保证( )
A.
(1)(4)是正确的
B.
(2)是正确的
C.
都是正确的
D.
都是错误的
【简答题】某软件公司在招聘软件测试员时,应聘者甲向公司做如下保证:1经过自己测试的软件今后不会再出现问题;2在工作中对所有程序员一视同仁,不会因为在某个程序员编写的程序中发现的问题多,就重点审查该程序,以免不利于团结;3承诺不需要其他人员,自己就可以独立进行测试工作;4发扬咬定青山不放松的精神,不把所有问题都找出来,决不罢休;你认为应聘者甲的保证()。A. ①、④是正确的 B. ②是正确的 C. 都是正确的...
【单选题】某软件公司在招聘软件测试员时,应聘者甲向公司做如下保证: 1经过自已测试的软件今后不会再出现问题。 2在工作中对所有程序员一视同仁,不会因为在某个程序员编写的程序中发现的问题多,就重点审查该程序,以免不利于团结 3承诺不需要其他人员,自己就可以独立进行测试工作, 4发扬咬定青山不放松的精神,不把所有问题部找出来,决不罢休。 你认为应者甲的保证
A.
①、④是正确的
B.
②是正确的
C.
都是正确的
D.
都不正确
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