【单选题】甲公司是一家国有中型制造企业,正在制定公司未来五年的人力资源规划。在规划前期,人力资源部门全面调研了本公司现有人力资源状况,以便更好地为公司未来人员需求做好预测。下列影响甲公司未来人力资源需求的因素中,属于决定性因素的是______。
【单选题】产业零散的原因主要来源于产业本身的基础经济特性。下列属于造成产业零散的产业本身的经济特性之外的因素是()。
D.
产业中还没有企业掌握足够的技能和能力以占据重要的市场份额
【多选题】风险因素是别时,下列属于资源方面的风险因素的是( )。
A.
项目采用技术(包括引进技术)的先进性、可靠性
【单选题】数据传输中出现差错有很多原因,下列( )属于外部因素。
【单选题】下列网络拓扑结构中,可靠性高、可扩充性强但实时性不强的是
【单选题】为满足城市大量用水需求,需要采用那种取水方式?