【单选题】关于人事代理,以下说法错误的是( )。
A.
人事代理,是一种人力资源外包形式,是企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去,由专业的第三方代理。
B.
人事代理与劳务派遣都涉及劳动者、用人单位及其这二者之外的第三方,因此两种形式是基本相同的,都属于非标准劳动关系。
C.
在劳动者委托进行人事代理的情况下,二者是委托关系,受合同法以及民事法律规范的调整。
D.
在单位委托进行人事代理的情况下,劳动者与人事代理中介机构之间并不存在法律关系。
【单选题】每当库存余额降至订货点时,就发出固定批量的订货行为,称为( )
【单选题】每当库存余额降至订货点时,就发出固定批量的订货。这种库存控制模型指的是 ( )
【单选题】自动生化分析仪用于血清特种蛋白测定的方法为
【多选题】根据劳动合同法律制度的规定,关于劳务派遣的下列说法,正确的有( )。
B.
劳务派遣用工可以在存续期间不超过6个月的工作岗位适用
C.
劳务派遣单位是用人单位,应当与被派遣劳动者订立劳动合同
D.
被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利
【简答题】构成上呼吸道的器官是 、 、 ,构成下呼吸道的器官是 、 。
【单选题】关于劳务用工合同,以下说法错误的是()
B.
劳务用工合同是劳动者与用工单位之间的劳动合同
C.
劳务用工合同的内容必须与劳务派遣协议协调一致
D.
劳务用工合同是在劳务派遣单位与劳动者订立劳动合同的基础上订立
【判断题】1609年,日本萨摩番岛津氏曾侵占琉球,逼迫琉球向其进贡,从此琉球处于一仆二主的地位。
【判断题】劳务派遣单位与用工单位之间基于《劳务派遣协议》而产生的纠纷,仲裁委、法院可以作为劳动争议案件处理。( )