皮皮学,免费搜题
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【简答题】
A.药品不良反应 B.新的药品不良反应 C.A类药品不良反应 D.B类药品不良反应 1.由于药品本身的药理作用增强而发生的,常与剂量或合并用药有关,多数能预测,发生率较高而死亡率较低的是____。 2.与药品的正常药理作用完全无关的异常反应,反应难预测,发生率低而死亡率高的是____。 3.合格药品在正常用法用量下出现的与用药目的无关的或意外的有害反应是____。 4.药品使用说明书或有关文献资料上未收载的不良反应是____。
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【判断题】复合材料就是将几种以上的包装材料结合在一起使用,可以充分发挥不同包装材料各自的优势,达到相得益彰的效果。
A.
正确
B.
错误
【单选题】小说塑造的汤姆索亚在姨妈眼里,他是个( )的孩子?
A.
顽童,调皮捣蛋
B.
足智多谋的人
C.
一心要冲出桎梏的绿林好汉
D.
有理想有抱负的形象
【单选题】椎管梗时阻脑脊液为
A.
脑脊液为均匀血性,离心后上清液呈淡红色
B.
脑脊液呈毛玻璃样混浊
C.
氯化物为明显减少
D.
脑脊液白蛋白增加、外观黄色
E.
脑脊液IgM阳性
【单选题】小说塑造的汤姆索亚是个有血有肉,栩栩如生的人物形象。在姨妈眼里,他是个()。
A.
顽童,调皮捣蛋
B.
足智多谋的人
C.
一心要冲出桎梏的绿林好汉
D.
有理想有抱负的形象
【单选题】下列哪种病变时,脑脊液不可能呈黄色
A.
新生儿溶血症
B.
蛛网膜下腔出血
C.
中毒性脑病
D.
椎管梗阻
E.
脑瘤
【多选题】绩效薪金制是指将绩效与报酬相结合的激励措施,通常采用的方式有( )。
A.
计件工资
B.
工作奖金
C.
工资及奖金的兑现
D.
利润分成,按利分红
【简答题】椎管梗阻时,脑脊液的颜色是
【多选题】绩效薪金制是指将绩效与报酬相结合的激励措施,通常采用的方式有( )。
A.
计件工资
B.
工作奖金
C.
利润分成,按利分红
D.
工资及奖金的兑现
【多选题】企业中的客服团队通常可以采用的激励方式有( ):
A.
竞争激励
B.
奖励激励
C.
个人发展激励
D.
薪酬激励
E.
奖惩激励
【判断题】复合材料就是将几种以上的包装材料结合在一起使用,充分发挥不同包装材料各自的优势。。
A.
正确
B.
错误
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