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【多选题】
张某与华为公司订立了一年期的劳动合同,合同期满后,在该公司上班,但公司一直拖延,未续签合同。某日,张某突然发现其工资低于合同期间的标准,遂向公司提出异议。公司称其员工手册规定,劳动期满后未续签合同的一律采用试用期员工待遇。张某与华为公司遂发生争议,有关该争议,下列说法正确的是:A.
由于原劳动合同已经终止,双方未就工资达成新的标准,公司内部有规定的,应按照其规定。
B.
当地劳动行政部门应责令华为公司尽快与张某签订劳动合同;华为公司应当向张某每月支付2倍工资。
C.
若张某与公司解除合同,则可要求公司支付工资报酬,经济补偿和赔偿金。
D.
若张某与公司解除合同,但单位拒绝为其转移社会保险,起诉该公司,则该保险转移争议劳动争议仲裁委员会仲裁。
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】公允价值，是指市场参与者在计量日发生的有序交易中，出售一项资产所能收到或者转移一项负债所需支付的价格。( ) 判断对错
【简答题】辅助线路包括（ ）等电路
【单选题】第一章构建的 网络营销信息传递系统模型中,包含了网络营销信息传递的五个基本要素,其中不包括
A.
网络营销信息源
B.
网络营销信息载体和传播渠道
C.
社会化信息传递网络
D.
网络营销信息接收者