皮皮学，免费搜题
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【判断题】
职业生涯规划是一个动态的过程,包括一个人的过去、现在和未来那些可以实际观察到的连续从事的职业发展过程,还包括个人对职业生涯发展的见解和期望。因此,制订职业规划书最重要的是寻求职业的人岗匹配,使求职者和用人单位共赢互利,协同发展。A.
正确
B.
错误
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参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】文员传达上司的指示时,哪一项做法是不适宜的( )
A.
传达可以根据上司主要意思,加进自己的意见
B.
必要时可形成文字材料,照本宣科
C.
不可再普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示
D.
重要的指示,应该要求被传达者复述一遍,以免漏听或漏记。
【单选题】文员传达上司的指示时,哪一项做法是不适宜的?
A.
必要时可形成文字材料,照本宣科
B.
传达可以根据上司主要意思,溶入自己对问题的意见
C.
不可在普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示
D.
重要的指示,应该要求被传达者复述一遍,以免漏听或漏记
【简答题】文员传达上司的指示时，哪一项做法是不适宜的？（）。A. 传达可以根据上司主要意思，夹进自己的意见
【单选题】The ______ o f L e i F eng e n cour a ges u s t o ser v e peop l e.
A.
sp i r i t
B.
ad v i ce
C.
w ork
D.
i n f o r m a t i on
【单选题】文员传达上司的指示时,哪一项做法是不适宜的( )。
A.
传达可以根据上司主要意思，夹进自己的意见
B.
必要时可形成文字材料，照本宣科
C.
不可在普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示
D.
重要的指示，应该要求被传达者复述一遍，以免漏听或漏记
【简答题】R/O eng.
【单选题】A clean credit is one which ______.
A.
calls for no presentation of it
B.
is used instead of first demand guarantee
C.
is used without presentation of any documents
D.
is the same as an unconditional first demand guarantee
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