【单选题】某35KV变电所向较远的工厂供电,变压器额定容量1000KVA,其二次额定电压为( )KV
【判断题】职业生涯管理是人力资源管理与传统的人事管理的主要区别之一,是“以人为本”思想在管理活动中的主要表现。
【单选题】“以人为本”的思想在管理活动中的主要表现是()
【单选题】某35KV变电所,向较远的工厂供电,其变压器容量为1000KVA二次额定电压为( )
【单选题】某35KV变电所,向较远的工厂供电,其变压器容量为1000KVA二次额定电压为( )
【判断题】职业生涯管理是人力资源管理与传统的人事管理的主要区别之一,是“以人为本”思想在管理活动中的主要表现。