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【简答题】
如何理解货币的本质?
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】甲公司通过签订服务期协议将尚有 4 年劳动合同期限的职工刘某派出参加 6 个月的专业技术培训,甲公司提供 10 万元专项培训费用。双方约定,刘
A.
训结束后须在甲公司工作满 5 年，否则应向公司支付违约金。刘某培训结束工作 2 年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（ ）。
B.
双方不得在服务期协议中约定违约金
C.
5 年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效
D.
刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金
E.
服务期约定限制了刘某的自主择业权
【简答题】某工厂生产甲、乙、丙、丁四种不同型号的产品,产量分别为200,400,300,100件,为检验产品的质量,现用分层抽样的方法从以上所有的产品中抽取60件进行检验,则应从丙种型号的产品中抽取 件
【单选题】合同的撤销是指因意思表示不真实，通过撤销权人行使撤销权，使已经生效的合同归于消灭。存在撤销原因的合同叫可撤销合同，这类合同多是因重大误解而成立的合同，因欺诈而成立的合同，因胁迫而成立的合同等。以下属于可撤销的合同有( )。
A.
甲、乙签订质押合同，约定甲不能如期履行合同义务，则乙取得质物的所有权
B.
甲、乙两企业之间的资金借贷合同
C.
甲为逃避法院的强制执行，将其财产赠与乙
D.
甲因治病急需钱，乙提出以低于市场近5倍的价格购买甲的珍贵油画，甲无奈之下与乙签订了合同
【多选题】通过( )而签订的合同,是无效合同。
A.
一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益
B.
恶意窜通，损害国家、集体或者第三人利益
C.
以合法形式掩盖非法目的
D.
损害社会公共利益
E.
违反法律、行政法规的强制性规定
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