皮皮学,免费搜题
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【多选题】
采用权益法核算时,能引起长期股权投资账面价值发生增减变动的事项有( )。
A.
被投资单位实现净利润
B.
收到现金股利
C.
被投资企业持有的其他权益工具投资公允价值发生变动
D.
被投资企业宣告分派现金股利
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"皮皮学"
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【判断题】在网络图中,关键路径是时间最短的路线。()
A.
正确
B.
错误
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【多选题】最低工资保障是国家以法定形式确定最低工资标准,确保劳动者及其家庭成员基本生活需要,下列相关说法正确的是:( )。
A.
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬
B.
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。
C.
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
D.
最低工资标准由国务院拟订,全国统一执行
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【单选题】下列关于最低工资规定的说法不正确的是()。
A.
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
B.
江苏省内所有市执行一样的最低工资数额
C.
各级工会组织依法对最低工资规定的执行情况进行监督
D.
个体工商户的雇工适用最低工资规定
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【判断题】在网络图中,关键路线是时间最短的路线
A.
正确
B.
错误
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【单选题】( ) Today is very cold .
A.
凉爽
B.
冷
C.
热
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【简答题】文章的标题为什么要用“神奇”一词来修饰“极光”?
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【多选题】最低工资标准一般采用( )和( )的形式
A.
小时最低工资标准
B.
周最低工资标准
C.
月最低工资标准
D.
年最低工资标准
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【单选题】杖策招隐士,荒涂横古今。岩穴无结构,丘中有鸣琴。白雪停阴冈,丹葩曜阳林。石泉漱琼瑶,纤鳞或浮沉。()。——左思《招隐》
A.
非必丝与竹,山水有清音。
B.
月出惊山鸟,时鸣春涧中。
C.
喧鸟覆春洲,杂英满芳甸。
D.
江流天地外,山色有无中。
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【简答题】文章的标题为什么要用“神奇”一词来修饰“极光”?
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【多选题】根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项关于最低工资标准的表述中,正确的有()。
A.
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
B.
月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者
C.
确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素
D.
确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异
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【判断题】在网络图中,关键路径是时间最短的路线。()
A.
正确
B.
错误
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【多选题】最低工资保障是国家以法定形式确定最低工资标准,确保劳动者及其家庭成员基本生活需要,下列相关说法正确的是:( )。
A.
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬
B.
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。
C.
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
D.
最低工资标准由国务院拟订,全国统一执行
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【单选题】下列关于最低工资规定的说法不正确的是()。
A.
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
B.
江苏省内所有市执行一样的最低工资数额
C.
各级工会组织依法对最低工资规定的执行情况进行监督
D.
个体工商户的雇工适用最低工资规定
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A.
正确
B.
错误
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【单选题】( ) Today is very cold .
A.
凉爽
B.
冷
C.
热
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【多选题】最低工资标准一般采用( )和( )的形式
A.
小时最低工资标准
B.
周最低工资标准
C.
月最低工资标准
D.
年最低工资标准
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【单选题】杖策招隐士,荒涂横古今。岩穴无结构,丘中有鸣琴。白雪停阴冈,丹葩曜阳林。石泉漱琼瑶,纤鳞或浮沉。()。——左思《招隐》
A.
非必丝与竹,山水有清音。
B.
月出惊山鸟,时鸣春涧中。
C.
喧鸟覆春洲,杂英满芳甸。
D.
江流天地外,山色有无中。
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【简答题】文章的标题为什么要用“神奇”一词来修饰“极光”?
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【多选题】根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项关于最低工资标准的表述中,正确的有()。
A.
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
B.
月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者
C.
确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素
D.
确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异
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