皮皮学,免费搜题
登录
搜题
【单选题】
某种调研对市场现象发生的各变量间的关系进行解释和说明,这种调研属于哪种调研类型( )。
A.
因果性调研
B.
预测性调研
C.
描述性调研
D.
探索性调研
拍照语音搜题,微信中搜索
"皮皮学"
使用
参考答案:
参考解析:
知识点:
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【判断题】决策树法属于确定型决策法
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】( )是企业根据劳动岗位特点对上岗员工提出客观要求的综合规定。
A.
编制定员规则
B.
劳动纪律
C.
劳动定额规则
D.
劳动岗位规范
查看完整题目与答案
【单选题】( )是指企业根据劳动岗位的特点,对上岗人员的条件提出的综合要求。
A.
岗位规范
B.
工作内容
C.
岗位关系
D.
工作权限
查看完整题目与答案
【简答题】阅读下面的文段,翻译文中画线的句子。 英宗即位,(魏源)进尚书。正统二年五月命整饬大同、宣府诸边,许便宜行事。...... 事竣还朝,与都御史陈智相詈于直庐 [注] 。智以闻,诏两责之。 (选自《明史》) 注 直庐:旧时侍臣值宿之处。 事竣还朝,与都御史陈智相詈于直庐 [注] 。智以闻,诏两责之。
查看完整题目与答案
【判断题】决策树法属于定量决策方法。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下面句中横线上,所填词语最恰当的一组是( )。 别的且不说罢,单是学艺上的东西,近来就先 一批古董到巴黎去展览,但终 “ 不知后事如何 ” ;还有几位 “ 大师 ” 们 着几张古画和新画,在欧洲各国一路的 过去,叫作 “ 发扬国光 ” 。
A.
运 拿 挂
B.
B .运 揣 走
C.
C .送 捧 挂
D.
D .送 拿 走
查看完整题目与答案
【单选题】OSI参考模型中,处于数据链路层和传输层之间的是
A.
物理层
B.
网络层
C.
表示层
D.
会话层
查看完整题目与答案
【判断题】决策树法属于定量决策方法中的确定型决策方法
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下面句中横线上,所填词语最恰当的一组是 别的且不说罢,单是学艺上的东西,近来就先 一批古董到巴黎去展览,但终“不知后事如何”;还有几位“大师”们 着几张古画和新画,在欧洲各国一路的 过去,叫作“发扬国光”。
A.
运 拿 挂
B.
运 揣 走
C.
送 捧 挂
D.
送 拿 走
查看完整题目与答案
【单选题】( ),是指企业根据劳动岗位的职责、任务和生产手段的特点对上岗员工提出的客观要求的综合规定。在劳动关系协调、组织劳动过程中,劳动岗位规范是安排员工上岗、签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度,包括岗位名称、岗位职责、生产技术规定、上岗标准等。
A.
劳动岗位规范
B.
内部劳动规则
C.
劳动定员定额规则
D.
劳动纪律尊敬
查看完整题目与答案
相关题目:
【判断题】决策树法属于确定型决策法
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】( )是企业根据劳动岗位特点对上岗员工提出客观要求的综合规定。
A.
编制定员规则
B.
劳动纪律
C.
劳动定额规则
D.
劳动岗位规范
查看完整题目与答案
【单选题】( )是指企业根据劳动岗位的特点,对上岗人员的条件提出的综合要求。
A.
岗位规范
B.
工作内容
C.
岗位关系
D.
工作权限
查看完整题目与答案
【简答题】阅读下面的文段,翻译文中画线的句子。 英宗即位,(魏源)进尚书。正统二年五月命整饬大同、宣府诸边,许便宜行事。...... 事竣还朝,与都御史陈智相詈于直庐 [注] 。智以闻,诏两责之。 (选自《明史》) 注 直庐:旧时侍臣值宿之处。 事竣还朝,与都御史陈智相詈于直庐 [注] 。智以闻,诏两责之。
查看完整题目与答案
【判断题】决策树法属于定量决策方法。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下面句中横线上,所填词语最恰当的一组是( )。 别的且不说罢,单是学艺上的东西,近来就先 一批古董到巴黎去展览,但终 “ 不知后事如何 ” ;还有几位 “ 大师 ” 们 着几张古画和新画,在欧洲各国一路的 过去,叫作 “ 发扬国光 ” 。
A.
运 拿 挂
B.
B .运 揣 走
C.
C .送 捧 挂
D.
D .送 拿 走
查看完整题目与答案
【单选题】OSI参考模型中,处于数据链路层和传输层之间的是
A.
物理层
B.
网络层
C.
表示层
D.
会话层
查看完整题目与答案
【判断题】决策树法属于定量决策方法中的确定型决策方法
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下面句中横线上,所填词语最恰当的一组是 别的且不说罢,单是学艺上的东西,近来就先 一批古董到巴黎去展览,但终“不知后事如何”;还有几位“大师”们 着几张古画和新画,在欧洲各国一路的 过去,叫作“发扬国光”。
A.
运 拿 挂
B.
运 揣 走
C.
送 捧 挂
D.
送 拿 走
查看完整题目与答案
【单选题】( ),是指企业根据劳动岗位的职责、任务和生产手段的特点对上岗员工提出的客观要求的综合规定。在劳动关系协调、组织劳动过程中,劳动岗位规范是安排员工上岗、签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度,包括岗位名称、岗位职责、生产技术规定、上岗标准等。
A.
劳动岗位规范
B.
内部劳动规则
C.
劳动定员定额规则
D.
劳动纪律尊敬
查看完整题目与答案