皮皮学,免费搜题
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【单选题】
假说-演绎法是现代科学研究中常用的方法,包括“提出问题、作出假设、演绎推理、验证假设,得出结论”五个基本环节。利用该方法发现了两个遗传规律。下列有关分析正确的是() ①发现的遗传规律可以解释所有有性生殖生物的核遗传现象 ②提出问题是建立在豌豆纯合亲本杂交和F1自交遗传实验基础上的 ③所作假设的核心内容是“性状是由位于染色体上的基因控制的” ④为了验证作出的假设是否正确,设计并完成了测交实验
A.
①②
B.
②④
C.
②③
D.
③④
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"皮皮学"
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】以下不属于安全需求的是()。
A.
不受火灾等物理危险的侵害
B.
失去工作能力或生命后所需的经济保障
C.
需要一个有序且可预知的环境
D.
期待无风险的投资市场
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【单选题】一名大学生志愿到边远山区支教的行为说明( )
A.
马斯洛的需要层次理论是错误的
B.
生理和安全的需要不是必要的
C.
生理和安全的需要不具备强大力量
D.
低级需要和高级需要不具有强大力量
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【单选题】一般一次性能运送3000-5000吨货物的运输方式是
A.
公路
B.
航空
C.
铁路
D.
巨型轮船
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【多选题】参与II型超敏反应的效应物质有()
A.
肥大细胞
B.
单核细胞
C.
巨噬细胞
D.
NK细胞
E.
补体
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【单选题】在下面对公募基金的表述中,错误的是()。
A.
公募基金可通过各种媒体披露发行信息,投资者人数一般不受限制
B.
公募基金募集要求各种相关信息必须公开披露,应及时、准确、完整
C.
公募基金证券一般有着较强的可变现性质
D.
公募基金既可以公开发行方式募集,也可以非公开方式募集
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【单选题】以下不属于 安全要求的是( )
A.
生活保障
B.
人身安全
C.
健康保障
D.
财产安全
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【单选题】工资审计是指国家审计机关或受其委托的机关,根据工资核算和管理要求,对企业、事业单位和国家机关的劳动工资政策及工资支付等情况进行的检查与审核。 下列不属于工资审计的—项是( )。
A.
审计局派人员到某公司,根据按劳分配原则,正确计算职工工资、津贴和奖金
B.
审计所监督检查企业是否正确、合理地分配工资,是否按有关政策规定将工资计入产品成本、专用基金或其他项目
C.
总经理的妻子询问丈夫的灰色收入
D.
审计局揭露某厂工资支付中的虚报冒领,逃避纳税,乱挤成本等违法乱纪现象
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【单选题】一名大学生志愿到边远山区进行支教的行为说明
A.
马斯洛的需要层次理论是错误的
B.
生理和安全的需要不是必要的
C.
生理和安全的需要不具有强大力量
D.
低级需要和高级需要不具有强大力量
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【单选题】一名大学生志愿到边远山区进行支教的行为说明( )。A.马斯洛的需要层次理论是错误的B.生理和安全的需要不是必要的C.生理和安全的需要不具有强大力量D.低级需要和高级需要不具有强大力量
A.
马斯洛的需要层次理论是错误的
B.
生理和安全的需要不是必要的
C.
生理和安全的需要不具有强大力量
D.
低级需要和高级需要不具有强大力量
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【单选题】.根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》的规定,特殊情况下的工资支付,是指根据法律规定或根据集体合同与劳动合同的约定,在非正常情况下用人单位对本单位劳动者的工资支付。不包括( )
A.
加班加点工资
B.
超额完成任务的奖金
C.
休假期间的工资
D.
停工、停产期间的工资
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相关题目:
【单选题】以下不属于安全需求的是()。
A.
不受火灾等物理危险的侵害
B.
失去工作能力或生命后所需的经济保障
C.
需要一个有序且可预知的环境
D.
期待无风险的投资市场
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【单选题】一名大学生志愿到边远山区支教的行为说明( )
A.
马斯洛的需要层次理论是错误的
B.
生理和安全的需要不是必要的
C.
生理和安全的需要不具备强大力量
D.
低级需要和高级需要不具有强大力量
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【单选题】一般一次性能运送3000-5000吨货物的运输方式是
A.
公路
B.
航空
C.
铁路
D.
巨型轮船
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【多选题】参与II型超敏反应的效应物质有()
A.
肥大细胞
B.
单核细胞
C.
巨噬细胞
D.
NK细胞
E.
补体
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【单选题】在下面对公募基金的表述中,错误的是()。
A.
公募基金可通过各种媒体披露发行信息,投资者人数一般不受限制
B.
公募基金募集要求各种相关信息必须公开披露,应及时、准确、完整
C.
公募基金证券一般有着较强的可变现性质
D.
公募基金既可以公开发行方式募集,也可以非公开方式募集
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【单选题】以下不属于 安全要求的是( )
A.
生活保障
B.
人身安全
C.
健康保障
D.
财产安全
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【单选题】工资审计是指国家审计机关或受其委托的机关,根据工资核算和管理要求,对企业、事业单位和国家机关的劳动工资政策及工资支付等情况进行的检查与审核。 下列不属于工资审计的—项是( )。
A.
审计局派人员到某公司,根据按劳分配原则,正确计算职工工资、津贴和奖金
B.
审计所监督检查企业是否正确、合理地分配工资,是否按有关政策规定将工资计入产品成本、专用基金或其他项目
C.
总经理的妻子询问丈夫的灰色收入
D.
审计局揭露某厂工资支付中的虚报冒领,逃避纳税,乱挤成本等违法乱纪现象
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【单选题】一名大学生志愿到边远山区进行支教的行为说明
A.
马斯洛的需要层次理论是错误的
B.
生理和安全的需要不是必要的
C.
生理和安全的需要不具有强大力量
D.
低级需要和高级需要不具有强大力量
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【单选题】一名大学生志愿到边远山区进行支教的行为说明( )。A.马斯洛的需要层次理论是错误的B.生理和安全的需要不是必要的C.生理和安全的需要不具有强大力量D.低级需要和高级需要不具有强大力量
A.
马斯洛的需要层次理论是错误的
B.
生理和安全的需要不是必要的
C.
生理和安全的需要不具有强大力量
D.
低级需要和高级需要不具有强大力量
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【单选题】.根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》的规定,特殊情况下的工资支付,是指根据法律规定或根据集体合同与劳动合同的约定,在非正常情况下用人单位对本单位劳动者的工资支付。不包括( )
A.
加班加点工资
B.
超额完成任务的奖金
C.
休假期间的工资
D.
停工、停产期间的工资
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