某集团是一家大型国有独资企业,为了增强企业核心竞争力,集团公司决定加大自主研发和质量管理方面的投入,并强化人才培训职能。为此,集团公司建立了战略联合型组织模式的企业大学,并设定两大战略发展目标.?一是为公司自主品牌的研发持续提供高品质人才支持,缩小与国际一流企业间的差距;二是构建一线员工的核心技能培训体系,以适应未来工业智能化的生产要求。 请根据上述情境,回答以下问题: (1)战略联合型组织模式的企业大学有哪些特点?(10分) (2)如果为该企业大学的校长设计绩效考核指标,应该着重考虑哪些方面的内容?(16分)