皮皮学，免费搜题
登录
搜题
【单选题】
编制管理工作的经济方法是指按照物质利益原则，运用经济手段，对编制进行调控的方法。下面关于编制管理经济方法的论述中错误的是（ ）。A.
运用经费预算手段管理编制，是把经费预算与编制管理相结合，通过财力控制编制增长的一种编制管理方式。
B.
编制与工资基金结合管理就是以编制为基础，以工资基金为监督手段，运用经济方法控制编制的一种管理方式。
C.
编制包干就是将按编制部门核定的人员编制所需经费拨付给用编单位包产使用。在包干期内，即使有特殊情况，其人员编制和相应的预算经费或工资总额，不增加也不减少。
D.
经济奖罚就是利用经费的调节功能，对空编单位进行奖励、对超编单位进行罚款，从而达到控制编制的一种管理办法。
拍照语音搜题，微信中搜索"皮皮学"使用
参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】信息管理和知识管理有什么区别?给一个熟悉的例子。
【多选题】人的全面发展与社会发展的关系是( )。
A.
个人的全面发展是社会发展的必要条件
B.
个人的全面发展是社会发展的重要内容
C.
社会发展促使人向着全面性的方向发展
D.
社会发展丰富着人的全面发展的本质
E.
人的全面发展与社会发展具有相互促进的内在联系
【多选题】人的全面发展与社会发展的关系是（ ）。
A.
人的全面发展是社会发展的必要条件
B.
人的全面发展是社会发展的重要内容
C.
社会发展促进人向着全面性方向发展
D.
社会发展丰富着人的全面发展的内容
【多选题】人的全面发展与社会发展之间的关系是( )。
A.
人的全面发展是社会发展的必要条件
B.
人的全面发展是社会发展的重要内容
C.
社会发展促进人向着全面性方向发展
D.
社会发展丰富着人的全面发展的内容
【简答题】强调,要坚持在经济社会发展的基础上促进人的全面发展。要把促进经济社会发展与促进人的全面发展统一起来,把促进人的全面发展作为经济社会发展的最终目的,既着眼于人民现实的物质文化生活需要,又着眼于促进( )。
相关题目：