皮皮学,免费搜题
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【单选题】
下列有关固定资产模块描述正确的是()9
A.
当月新增的卡片作部门的变动不须作部门变动单,可直接修改卡片。
B.
选择“与账务系统进行对账”,则必须完成“批量制单”业务,否则不能结账。
C.
选择“月末结账前一定要完成制账业务”,则“批量制单”中所有记录全部生成凭证。否则不能结账。
D.
当月新增加的固定资产卡片一律不参加计提折旧
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参考答案:
参考解析:
知识点:
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】以下关于流媒体技术的说法中,错误的是
A.
实现流媒体需要合适的缓存
B.
媒体文件全部下载完成才可以播放
C.
流媒体可用于在线直播等方面
D.
流媒体格式包括 asf 、 rm 、 ra 等
【单选题】以下关于流媒体技术的说法中,错误的是   。
A.
流媒体可用于在线直播等方面
B.
媒体文件全部下载完成才可以播放
C.
实现流媒体需要合适的缓存
D.
流媒体格式包括asf、rm、ra等
【单选题】下列物质中,不属于悬浊液的是
A.
外用硫磺合剂
B.
氢氧化铝乳胶
C.
氧化锌涂剂
D.
松节油搽剂
【单选题】用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:( )。
A.
劳动者在该用人单位连续工作满二十年的
B.
用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满二十年且距法定退休年龄不足十年的
C.
连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条、第40条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的
D.
用人单位自用工之日起满两年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同
【多选题】用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。当出现下列()情形时,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同
A.
用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的
B.
工作季节性强
C.
工作岗位职业危害较大
D.
劳动者在该用人单位连续工作满10年的
E.
连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形,续订劳动合同的
【单选题】下列关于物质用途的叙述中,正确的是 [     ]
A.
切割金属用氧气做燃料
B.
洗涤餐具用氢氧化钠做乳化剂
C.
煤炉中的蓝色火焰是炭在燃烧
D.
活性炭具有吸附性,用于防毒面具
【单选题】以下关于流媒体技术的说法中,错误的是()。
A.
实现流媒体技术需要合适的缓存
B.
媒体文件全部下载完成才可以播放
C.
流媒体可用于在线直播等方面
D.
流媒体格式包括 asf 、 rm 、 ra 等。
【多选题】用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。当出现下列()情形时,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。
A.
用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的
B.
工作季节性强
C.
工作岗位职业危害较大
D.
劳动者在该用人单位连续工作满10年的
E.
连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的
【单选题】用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
A.
劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
B.
用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
C.
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作
D.
连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的
【单选题】以下关于流媒体技术的说法中,错误的是
A.
实现流媒体需要合适的缓存
B.
媒体文件全部下载完成才可以播放
C.
流媒体可用于远程监控等方面
D.
流媒体格式包括asf、rm、ra等
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