【简答题】单位通知存款,说法错误的是( )。A. 起存金额为人民币50万元 B. 每次最低支取金额为10万元 C.按实际存取长短分为一天通知存款和七天通知存款 C. 按实际存取长短分为一天通知存款和七天通知存款 D. 按存款人提前通知的期限长短分为一天通知存款和七天通知存款
【单选题】单位通知存款的最低起存金额为()万元,最低支取金额为10万元,存款人需一次性存入,可以一次或分次支取。
【多选题】对合同主体资格的审计,重点审查的内容有( )。
A.
审查签订合同的主体是否是依法登记的企业法人,或依法存在、产生的组织。
B.
审查授权委托代理人的资格,审查代理人是否取得委托人书面委托证明。
C.
审查合同主体是否具有资金、技术和管理方面的履约能力。
【单选题】单位通知存款,下列说法错误的是( )。
C.
按实际存取长短分为一天通知存款和七天通知存款
D.
按存款人提前通知的期限长短分为一天通知存款和七天通知存款
【单选题】单位通知存款,说法错误的是( )
C.
按实际存期长短分为一天通知存款和七天通知存款
D.
按存款人提前通知的期限长短分为一天通知存款和七天通知存款
【单选题】单位通知存款,说法错误的是:
C.
按实际存取长短分为一天通知存款和七天通知存款
D.
按存款人提前通知的期限长短分为一天通知存款和七天通知存款
【判断题】通知存款一般有最低存入和支取限额,它的最低起存金额是:单位为50万元,个人为5万元;它的最低支取金额是:单位为10万元,个人为5万元。
【单选题】单位通知存款的最低起存金额和最低支取金额分别为( )。
【简答题】【案例分析】 张某自 2003 年开始在某高校食堂从事早点外卖工作,一直工作之 2012 年 6 月离职,未签订书面劳动合同, 2010 年曾被校后勤安排照顾校领导, 8 个月期间工资按照 1500 月的标准照发,单位没有为其办理社保手续。 2013 年 8 月份,张某想进行维权,请结合劳动法相关原理知识回答下列问题: 1. 本案中,张某的维权途径有哪些?那个必经程序? 2. 我国《劳动合同法实施...
【多选题】为了能够顺利地通过资格预审,承包商申报资格预审时应当注意( )等内容。
A.
平时对资格预审有关资料注意核查,正确地理解招标文件和业主的意图
B.
注意了解合同的法律依据,为报价和合同实施及索赔提供依据
C.
如果资格预审准备中,发现本公司某些方面难以满足投标要求时,则应考虑组成联合体参加资格预审
D.
填表时应重点突出,除满足资格预审要求外,还应适当地反映出本企业的技术管理水平、财务能力、施工经验和良好业绩
E.
平时对资格预审有关资料注意积累,随时存入计算机内,经常整理,以备填写资格预审表格之用