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【简答题】
航空公司的经营方式主要类型有()和包机运输两大类。 A班机运输 B直接运输 C间接运输 D集中运输
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"皮皮学"
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皮皮学刷刷变学霸
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【简答题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为()日。
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【简答题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为多少日?
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【单选题】职业健康监护是职业危害防治的一项主要工作。下列职业健康管理工作中,属于职业健康监护工作内容的是( )。
A.
按标准配备符合防治职业病要求的个人防护用品
B.
对有毒有害作业场所进行职业危害因素监测
C.
组织接触职业危害的作业人员进行上岗前体检
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为180日,但要求承运人支付违约金的有效期间为()。
A.
30日
B.
60日
C.
90日
D.
31日
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为180日,起算时间:多收或少收运输费用,为核收该项费用的()。
A.
3日内
B.
隔日
C.
当日
D.
次日
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【单选题】对于电子点火系来说,拔下分电器上的中央高压线对发电机机体试火时,无火花,下列说法哪个是错误的( )。
A.
可能是点火线圈有故障
B.
可能是点火控制器有故障
C.
可能是分火头有故障
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为180日,但要求承运人支付违约金的有效期间为( )日。
A.
30
B.
.60
C.
90
D.
180
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【单选题】对于电子点火系来说,拔下分电器上的中央高压线对发动机机体试火时,无火花,下列说法哪个是错误的。( )
A.
可能是点火线圈有故障
B.
可能是点火控制器有故障
C.
可能是分火头有故障
D.
可能是信号发生器有故障
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【单选题】【2011年真题】职业健康监护是职业危害防治的一项主要内容。下列职业健康管理工作中,属于职业健康监护工作内容的是( )。
A.
按标准配备符合防治职业病要求的个人防护用品
B.
对有毒有害作业场所进行职业危害因素监测
C.
在可能发生急性职业操作的有毒有害场所配置现场急救用品
D.
组织接触职业危害的作业人员进行上岗前体检
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期为( )。
A.
30天
B.
60天
C.
90天
D.
180天
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【简答题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为()日。
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【简答题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为多少日?
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【单选题】职业健康监护是职业危害防治的一项主要工作。下列职业健康管理工作中,属于职业健康监护工作内容的是( )。
A.
按标准配备符合防治职业病要求的个人防护用品
B.
对有毒有害作业场所进行职业危害因素监测
C.
组织接触职业危害的作业人员进行上岗前体检
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为180日,但要求承运人支付违约金的有效期间为()。
A.
30日
B.
60日
C.
90日
D.
31日
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为180日,起算时间:多收或少收运输费用,为核收该项费用的()。
A.
3日内
B.
隔日
C.
当日
D.
次日
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【单选题】对于电子点火系来说,拔下分电器上的中央高压线对发电机机体试火时,无火花,下列说法哪个是错误的( )。
A.
可能是点火线圈有故障
B.
可能是点火控制器有故障
C.
可能是分火头有故障
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期间为180日,但要求承运人支付违约金的有效期间为( )日。
A.
30
B.
.60
C.
90
D.
180
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【单选题】对于电子点火系来说,拔下分电器上的中央高压线对发动机机体试火时,无火花,下列说法哪个是错误的。( )
A.
可能是点火线圈有故障
B.
可能是点火控制器有故障
C.
可能是分火头有故障
D.
可能是信号发生器有故障
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【单选题】【2011年真题】职业健康监护是职业危害防治的一项主要内容。下列职业健康管理工作中,属于职业健康监护工作内容的是( )。
A.
按标准配备符合防治职业病要求的个人防护用品
B.
对有毒有害作业场所进行职业危害因素监测
C.
在可能发生急性职业操作的有毒有害场所配置现场急救用品
D.
组织接触职业危害的作业人员进行上岗前体检
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【单选题】承运人同托运人或收货人相互间要求赔偿或退补费用的有效期为( )。
A.
30天
B.
60天
C.
90天
D.
180天
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