皮皮学，免费搜题
登录
搜题
【简答题】
A．make B．draw C．arrive D．appeal
拍照语音搜题，微信中搜索"皮皮学"使用
参考答案：
参考解析：
知识点：
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】关于糖尿病的遗传因素,下列哪项不对( )
A.
糖尿病的发生是遗传与环境因素共同作用所致
B.
1型糖尿病具有更强的遗传倾向
C.
2型糖尿病具有更强的遗传倾向
D.
两型的遗传是各自独立的
【简答题】电阻器的种类很多,根据电阻器的结构形式来分,有_____________、____________等。
【单选题】关于糖尿病的遗传因素,下列哪项不正确
A.
糖尿病的发生时遗传因素与环境因素共同作用所致
B.
I 型糖尿病具有更强的遗传倾向
C.
2 型糖尿病具有更强的遗传倾向
D.
两型的遗传是各自独立的
【单选题】下列岗位中,要了解各类食品原料的名称、特征、品质、产地、价格、本餐厅营业量、配料标准和消耗定额的是()。
A.
釆购部领班
B.
食品验收员
C.
食品釆购员
D.
食品原料保管员
【单选题】关于糖尿病遗传因素,下列哪项不对:
A.
糖尿病的发生是遗传因素与环境因素共同作用所致
B.
1型糖尿病具有更强的遗传倾向
C.
2型糖尿病具有更强的遗传倾向
D.
两型的遗传是各自独立的
【单选题】关于糖尿病遗传因素,下列哪项不对( )。
A.
糖尿病的发生是遗传因素与环境因素共同作用所致
B.
Ⅰ型糖尿病具有更强的遗传倾向
C.
Ⅱ型糖尿病具有更强的遗传倾向
D.
两型的遗传是各自独立的
【简答题】要成功地精简一个公司行政机构的层次，其难度常被比喻为教会一只大象跳舞。但是，惠普公司曾经的首席执行官约翰·A·杨却在自己的大刀阔斧地推行组织结构改革。在20世纪90年代初，杨开始认识到公司的多层级机构导致决策迟缓，公司对市场反馈缓慢。他听说，公司在开发一组高速计算机工作站时，因为在技术决策问题上无休止地开会，结果是开发进程延期了一年多。惠普公司原先为促进各工作小组之间的沟通和更：好地评估各项...
【单选题】Y寿险公司最近发生了很多事情，引起了人力资源部门的关注。一是公司的很多管理人员甚至高层管理人员对甄选工作不重视，在应人力资源部门的邀请参与相关求职面试的时候存在应付差事走过场的情况。二是在录用从其他寿险公司跳槽过来的管理人员的时候，由于掌握信息不全面，等到后来公司陆续出现一些经济问题之后才发现，原来有人在过去的公司就是因为类似的问题败露而呆不下去，才跳槽到本公司的。三是尽管公司在求职者甄选过程采用...
A.
①、②、③
B.
①、②、④
C.
②、③、④
D.
①、②、③、④
相关题目：
【单选题】关于糖尿病的遗传因素,下列哪项不对( )
A.
糖尿病的发生是遗传与环境因素共同作用所致
B.
1型糖尿病具有更强的遗传倾向
C.
2型糖尿病具有更强的遗传倾向
D.
两型的遗传是各自独立的