皮皮学，免费搜题
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【单选题】
【C4】
A.
increasing
B.
decreasing
C.
reducing
D.
rising
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参考答案：
参考解析：
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】下面哪项是人力资源的性质
A.
自然性
B.
物质性
C.
无限性
D.
增值性
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【单选题】人力资源既具有生产性,又具有消费性。人力资源的生产性是指( )。
A.
人力资源是物质财富的创造者,而且人力资源的利用需要一定条件
B.
人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富
C.
生产性能够创造物质财富,为人类或组织的生存和发展提供条件
D.
人力资源本身的生产和再生产
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【多选题】操作系统的基本功能有( )。
A.
处理机管理
B.
存储管理
C.
设备管理
D.
文件系统管理
E.
用户接口
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【判断题】人力资源与人力资本在性质上的不同,在于人力资源反映的是流量问题,人力资本反映的是存量问题。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】关于人力资源生产性的表述，正确的是( )。[2004．年真题]
A.
人力资源是物质财富的创造者
B.
人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富
C.
通过合理的行为，人力资源可以得到补偿、更新与发展
D.
人力资源如果长期不用，就会荒废和退化
E.
人力资源的利用需要一定的条件
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【单选题】人力资源区别于其他资源的最根本的特质是
A.
人力资源的能动性
B.
人力资源的时效性
C.
人力资源的再生性
D.
人力资源的社会性
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【单选题】人力资源的实质是:
A.
一次性资源
B.
人所具有的脑力和体力的总和
C.
人力资本
D.
时效性
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【单选题】关于人力资源生产性的表述，正确的是( )。
A.
人力资源是物质财富的创造者
B.
人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富
C.
通过合理的行为，人力资源可以得到补偿、更新与发展
D.
人力资源总是处于被动位置
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【单选题】在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是( )
A.
自我实现需要
B.
尊重需要
C.
爱与归属需要
D.
安全需要
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【单选题】在马斯洛的需要层次理论中，人类需要的最高层次是 （ ）
A.
尊重的需要
B.
自我实现的需要
C.
安全需要
D.
相爱与归属的需要
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自然性
B.
物质性
C.
无限性
D.
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A.
人力资源是物质财富的创造者,而且人力资源的利用需要一定条件
B.
人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富
C.
生产性能够创造物质财富,为人类或组织的生存和发展提供条件
D.
人力资源本身的生产和再生产
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【多选题】操作系统的基本功能有( )。
A.
处理机管理
B.
存储管理
C.
设备管理
D.
文件系统管理
E.
用户接口
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【判断题】人力资源与人力资本在性质上的不同,在于人力资源反映的是流量问题,人力资本反映的是存量问题。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】关于人力资源生产性的表述，正确的是( )。[2004．年真题]
A.
人力资源是物质财富的创造者
B.
人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富
C.
通过合理的行为，人力资源可以得到补偿、更新与发展
D.
人力资源如果长期不用，就会荒废和退化
E.
人力资源的利用需要一定的条件
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【单选题】人力资源区别于其他资源的最根本的特质是
A.
人力资源的能动性
B.
人力资源的时效性
C.
人力资源的再生性
D.
人力资源的社会性
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A.
一次性资源
B.
人所具有的脑力和体力的总和
C.
人力资本
D.
时效性
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A.
人力资源是物质财富的创造者
B.
人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富
C.
通过合理的行为，人力资源可以得到补偿、更新与发展
D.
人力资源总是处于被动位置
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【单选题】在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是( )
A.
自我实现需要
B.
尊重需要
C.
爱与归属需要
D.
安全需要
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【单选题】在马斯洛的需要层次理论中，人类需要的最高层次是 （ ）
A.
尊重的需要
B.
自我实现的需要
C.
安全需要
D.
相爱与归属的需要
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