皮皮学，免费搜题
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【简答题】
请展示Struts2表单标签等部分的学习情况。注意如下几点: 表单标签中代码展示及运行效果展示。 最好是以代码、截图、视频(有讲解声音)及源代码工程等方式展示,至少用2中以上。 无论用哪种方式,要打开浏览器后就能看到,不要下载了看。 建议使用视频、代码和截图方式。 打分要点: 1)内容是否齐全。80分 2)token的学习情况。10分 3)对表单内容的提交获取情况。10分
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】内部招募的主要方法包括( )。
A.
推荐法
B.
公告法
C.
档案法
D.
中介法
查看完整题目与答案
【单选题】企业内部招募的主要方法不包括( )
A.
主管推荐
B.
布告发布
C.
利用技术档案的信息
D.
校园招聘
查看完整题目与答案
【单选题】赫兹伯格认为,激励员工的关键在于 ( ) 。 
A.
提供给员工更高的工作报酬
B.
设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务
C.
加强对员工的监督和控制
D.
创造良好的工作条件
查看完整题目与答案
【判断题】《左传·襄公二十五年》中记载晏婴杀了崔杼?
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】赫兹伯格认为,激励员工的关键在于( )。
A.
创造良好的工作条件
B.
提供给员工更高的工作报酬
C.
加强对员工的监督和控制
D.
设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务
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【多选题】企业内部招募的主要方法包括( )。
A.
广告法
B.
推荐法
C.
档案法
D.
布告法
E.
上门招聘法
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【多选题】企业内部招募的主要方法包括( )。(2005年11月三级真题)
A.
广告法
B.
推荐法
C.
档案法
D.
布告法
E.
上门招聘法
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【单选题】明尼苏达多相人格调查表属于
A.
人格测验问卷
B.
智力测验
C.
人格投射测验
D.
评定量表
E.
神经心理学测验
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【单选题】内部招募的主要方法不包括 ()
A.
推荐法
B.
档案法
C.
布告法
D.
广告法
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【多选题】内部招募的主要方法包括( )。
A.
工作轮换
B.
内部晋升
C.
工作调换
D.
人员重聘
E.
公开招聘
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相关题目：
【多选题】内部招募的主要方法包括( )。
A.
推荐法
B.
公告法
C.
档案法
D.
中介法
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【单选题】企业内部招募的主要方法不包括( )
A.
主管推荐
B.
布告发布
C.
利用技术档案的信息
D.
校园招聘
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【单选题】赫兹伯格认为,激励员工的关键在于 ( ) 。 
A.
提供给员工更高的工作报酬
B.
设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务
C.
加强对员工的监督和控制
D.
创造良好的工作条件
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【判断题】《左传·襄公二十五年》中记载晏婴杀了崔杼?
A.
正确
B.
错误
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【单选题】赫兹伯格认为,激励员工的关键在于( )。
A.
创造良好的工作条件
B.
提供给员工更高的工作报酬
C.
加强对员工的监督和控制
D.
设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务
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【多选题】企业内部招募的主要方法包括( )。
A.
广告法
B.
推荐法
C.
档案法
D.
布告法
E.
上门招聘法
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【多选题】企业内部招募的主要方法包括( )。(2005年11月三级真题)
A.
广告法
B.
推荐法
C.
档案法
D.
布告法
E.
上门招聘法
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【单选题】明尼苏达多相人格调查表属于
A.
人格测验问卷
B.
智力测验
C.
人格投射测验
D.
评定量表
E.
神经心理学测验
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【单选题】内部招募的主要方法不包括 ()
A.
推荐法
B.
档案法
C.
布告法
D.
广告法
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【多选题】内部招募的主要方法包括( )。
A.
工作轮换
B.
内部晋升
C.
工作调换
D.
人员重聘
E.
公开招聘
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