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【简答题】
看图完成下面的对话。 Tom: ________________________ (谁是你的体育老师?) Sarah: Mr. Liu. Tom: ________________________ (他长什么样?) Sarah: ________________________ (他又。) Tom: ________________________ (他很滑稽吗?) Sarah: Yes, he is. Tom: Is he strict? Sarah: ________________________ (是的,但是他很和蔼。) Tom: Do you like your P. E. teacher? Sarah: Yes, we like him very much!
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】sketchup中选择对象时,单击可选择模型中的某个元素,按住____键选择工具变为增加选择,按住____键选择工具变为减少选择, 按住____键可以将实体添加到选集中。
【判断题】结构图只能表达模块间的依赖关系
A.
正确
B.
错误
【多选题】企业采取延期支付的形式支付福利具有的优势有()
A.
有利于减少企业在福利上的支出
B.
有利于企业获得稳定的生产经营外部条件
C.
延期支付的灵活多样可以增强企业对劳动力市场的多种适应性
D.
有利于企业发挥分配的激励功能
E.
可以使若干保险基金在免税的基础上获得积累
【简答题】SketchUp中选择对象时,单击可选择模型中的某个元素,当选择了多余的元素时,按住【填空1】可以减选对象;当需要增加元素时,按住【填空2】可以加选对象。
【多选题】下列对员工福利与社会福利关系的论述,正确的是()。
A.
员工福利与社会福利在社会功能方面是相辅相成的
B.
员工福利与社会福利的责任主体都是企业
C.
员工福利和社会福利在本质上是一致的,都是企业吸引、激励员工的人力资源管理事务
D.
社会福利具有社会性特征,它面向所有的社会成员;员工福利则相对封闭,只面向相应企业的员工
E.
员工福利与社会福利是一种相互替代的关系,社会福利的发展必然缩小员工福利发展的空间
【多选题】延期支付是福利的另一种具体表现形式,它具有的优势包括( )。
A.
延期支付可使企业获得一种稳定的生产经营的外部条件
B.
可以借助延期支付的多种形式充分发挥分配的激励功能
C.
延期支付形式的多样性和灵活性可增强企业对劳动力市场的多种适应性
D.
企业自定延期支付的福利项目,可以增强职工的凝聚力和团队精神
E.
延期支付可以使若干保险基金实现积累
【简答题】SketchUp中选择对象时,单击可选择模型中的某个元素,当选择了多余的元素时,按住【填空1】可 以减选对象;当需要增加元素时,按住Ctrl可以加选对象。
【判断题】对于企业来说,各种企业福利项目在具有一定社会功能的同时,也成为了企业吸引人才、留住人才的主要激励方式。
A.
正确
B.
错误
【多选题】渐开线齿轮齿廓的形状决定于?
A.
模数
B.
齿数
C.
压力角
【单选题】具有提高员工满意度,避免企业年资负债功能的是( )。
A.
基本工资
B.
奖金
C.
福利
D.
红利
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