皮皮学,免费搜题
登录
搜题
【多选题】
创建setListener()方法,在该方法中设置()的点击监听事件。
A.
昵称
B.
性别
C.
签名
D.
用户头像
拍照语音搜题,微信中搜索
"皮皮学"
使用
参考答案:
参考解析:
知识点:
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【简答题】1 颈部以斜方肌前缘为界分为颈前外侧部和颈后部。颈前外侧部以 ( ) 为界分为颈前区、胸锁乳突肌区和颈外侧区;颈前外侧区又以( ) 、 ( ) 和 ( ) 等为界,分为颏下三角、下颌下三角、颈动脉三角、肌三角、锁骨上三角和枕三角。 2 颈动脉体瘤是发生在颈总动脉分叉处的一种( )肿瘤,属良性肿瘤。 3 颈部先天性疾病比如甲状舌骨囊肿及瘘管、鳃裂囊肿及瘘管等的临床治疗手段...
查看完整题目与答案
【单选题】注射铁剂的护理中哪项是不正确的
A.
在皮肤暴露部位注射
B.
注射时应备有肾上腺素
C.
用药后尿频尿急应多饮水
D.
观察局部有无肿痛
查看完整题目与答案
【判断题】( )10、美国罗宾斯的组织冲突因素说包括了沟通因素、结构因素和个体行为因素。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】— Are you okay? — ______ [ ]
A.
Yes, I'm OK.
B.
No, I'm OK.
C.
I'm OK.
查看完整题目与答案
【单选题】注射铁剂的护理哪项不正确
A.
不在皮肤暴露部位注射
B.
抽取药物后,更换针头
C.
不良反应中有过敏反应
D.
不可采用空气注射法
查看完整题目与答案
【单选题】注射铁剂的护理哪项是不正确的
A.
在皮肤暴露部位注射
B.
注射时应备有肾上腺素
C.
用药后尿频应多饮水
D.
观察局部有无肿痛
E.
注射后防止药液溢出
查看完整题目与答案
【单选题】从目的上讲,采用(),主要是想考察应试者的团队协作能力、人际关系敏感度等等。
A.
单独面试
B.
集体面试
C.
无领导小组法
D.
情境性面试
查看完整题目与答案
【判断题】幼儿美育是通过幼儿活动,主要培养幼儿审美观念并对幼儿进行以技能技巧训练
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】集体面试主要考察的是( )
A.
独立思考能力
B.
语言表达能力
C.
人际关系能力
D.
领导协调能力
E.
决策规划能力
查看完整题目与答案
【判断题】集体面试中,通常要求在场求职者以小组讨论的形式一起研究某一问题,或者让求职者在讨论的过程中充当不同角色来解决问题。集体面试主要考察求职者分析处理问题的能力,以及在处理问题中洞察与把握环境的能力等。无领导小组讨论是最常见的一种集体面试。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
相关题目:
【简答题】1 颈部以斜方肌前缘为界分为颈前外侧部和颈后部。颈前外侧部以 ( ) 为界分为颈前区、胸锁乳突肌区和颈外侧区;颈前外侧区又以( ) 、 ( ) 和 ( ) 等为界,分为颏下三角、下颌下三角、颈动脉三角、肌三角、锁骨上三角和枕三角。 2 颈动脉体瘤是发生在颈总动脉分叉处的一种( )肿瘤,属良性肿瘤。 3 颈部先天性疾病比如甲状舌骨囊肿及瘘管、鳃裂囊肿及瘘管等的临床治疗手段...
查看完整题目与答案
【单选题】注射铁剂的护理中哪项是不正确的
A.
在皮肤暴露部位注射
B.
注射时应备有肾上腺素
C.
用药后尿频尿急应多饮水
D.
观察局部有无肿痛
查看完整题目与答案
【判断题】( )10、美国罗宾斯的组织冲突因素说包括了沟通因素、结构因素和个体行为因素。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】— Are you okay? — ______ [ ]
A.
Yes, I'm OK.
B.
No, I'm OK.
C.
I'm OK.
查看完整题目与答案
【单选题】注射铁剂的护理哪项不正确
A.
不在皮肤暴露部位注射
B.
抽取药物后,更换针头
C.
不良反应中有过敏反应
D.
不可采用空气注射法
查看完整题目与答案
【单选题】注射铁剂的护理哪项是不正确的
A.
在皮肤暴露部位注射
B.
注射时应备有肾上腺素
C.
用药后尿频应多饮水
D.
观察局部有无肿痛
E.
注射后防止药液溢出
查看完整题目与答案
【单选题】从目的上讲,采用(),主要是想考察应试者的团队协作能力、人际关系敏感度等等。
A.
单独面试
B.
集体面试
C.
无领导小组法
D.
情境性面试
查看完整题目与答案
【判断题】幼儿美育是通过幼儿活动,主要培养幼儿审美观念并对幼儿进行以技能技巧训练
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】集体面试主要考察的是( )
A.
独立思考能力
B.
语言表达能力
C.
人际关系能力
D.
领导协调能力
E.
决策规划能力
查看完整题目与答案
【判断题】集体面试中,通常要求在场求职者以小组讨论的形式一起研究某一问题,或者让求职者在讨论的过程中充当不同角色来解决问题。集体面试主要考察求职者分析处理问题的能力,以及在处理问题中洞察与把握环境的能力等。无领导小组讨论是最常见的一种集体面试。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案