皮皮学，免费搜题
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【简答题】
试用马尔可夫分析法对某公司业务部人员明年供给情况进行预测,请在下表内根据各种人员现有人数和每年平均变动概率,计算和填写各种人员的变动数和需补充的人数。(答案填在对应的空格里) 职务 现有人数 人员变动概率 经理 科长 业务员 离职 经理 10 0.80 0.00 0.00 0.20 科长 20 0.10 0.80 0.05 0.05 业务员 60 0.00 0.05 0.80 0.15 终期总人数 90 ( 1 ) ( 2 ) ( 3 ) 需补充的人数 / ( 4 ) ( 5 ) ( 6 ) /
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】下述哪些是提高过程能力指数Cpk 的方法
A.
减少质量特性的波动/变异
B.
减少质量特性均值对公差中心的偏差
C.
严格过程控制
D.
消除异常因素影响
E.
全部都是
【多选题】根据不同的设计思想，工作设计的方法主要有：( )。
A.
以任务为导向的丁作设计
B.
以人为导向的工作设计
C.
以团队价值为导向的工作设计
D.
以业务流程为导向的工作设计
【判断题】导向设计(Orientierungs sevetem) 从狭义上来说,导向设计系统的概念分为两个部分,一个是指用来表明方向、区域的 图形符号 ;二是指符号在环境空间中的表现方式。
A.
正确
B.
错误