皮皮学,免费搜题
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【单选题】
腰穿时施行压颈实验的目的是协助诊断:( )
A.
脑脓肿
B.
脑膜炎
C.
脑积水
D.
栓塞
E.
Bezold脓肿
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参考答案:
参考解析:
知识点:
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】关于需求侧和供给侧二者的关系,下列表述正确的是()。
A.
供给和需求两手都得抓,只是主次要分明
B.
供给侧改革和需求侧管理是非此即彼的关系
C.
供给和需求两者互为条件,相互转化
D.
我们在适度扩大总需求和调整需求结构的同时,着力加强供给侧结构性改革
【单选题】是一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程。
A.
绩效辅导
B.
绩效考核
C.
绩效反馈
D.
绩效计划
【简答题】绩效计划是一个确定组织对员工的 的过程。
【简答题】填空题:绩效计划是一个确定组织对员工的____并得到____的过程。
【单选题】对绩效计划描述正确的是( )。
A.
确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程
B.
它的制定是一个自上而下的目标确定的过程
C.
绩效计划通常由管理者来制定
D.
绩效目标一旦确定,计划也随之确定
【多选题】下列对绩效计划概念的描述正确的有( )。
A.
它的制定是一个自上而下的过程,也是将组织绩效分解成个人绩效目标的过程
B.
是主管人员与员工在绩效年开始之初围绕绩效目标进行反复沟通的过程
C.
要求组织与员工对绩效目标有明确的认识,并将这种共识落实为绩效计划书
D.
是绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点
E.
它包括组织对员工工作成果的期望,但不包括组织希望员工使用的技能
【多选题】对于正常物品而言,下列关于替代效应、收入效应、总效应及价格之间的表述,正确的是( )。
A.
替代效应与价格呈反方向变动
B.
收入效应与价格呈反方向变动
C.
总效应与价格呈反方向变动
D.
替代效应与价格呈同方向变动
E.
收入效应与价格呈同方向变动
【单选题】()是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。
A.
绩效反馈
B.
绩效计划
C.
绩效监控
D.
绩效辅导
【单选题】对绩效计划描述正确的是( )。
A.
确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程
B.
绩效计划通常由管理者来制定
C.
它的制定是一个自上而下的目标确定的过程
D.
绩效目标一旦确定,计划也随之确定
【多选题】关于需求侧和供给侧二者的关系,下列表述正确的是()。
A.
供给和需求两手都得抓,只是主次要分明
B.
我们在适度扩大总需求和调整需求结构的同时,着力加强供给侧结构性改革
C.
供给侧改革和需求侧管理是非此即彼的关系
D.
供给和需求两者互为条件,相互转化
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