案例分析题 Y公司为主要从事高科技电子产品生产和销售的上市公司。W注册会计师负责审计Y公司2013年度财务报告。W注册会计师在审计工作底稿中记录了所了解的Y公司情况及其环境,部分内容摘录如下: ( 1)在2012年实现销售收入增长10%的基础上,Y公司董事会确定的2013年销售收入增长目标为20%。Y公司管理层实施年薪制,总体薪酬水平根据上述目标的完成情况上下浮动。Y公司所处行业2013年的平均销售增长率是15%。 ( 2)Y公司财务总监已经在Y公司工作超过8年,于2013年10月劳动合同到期后被Y公司竞争对手高薪聘请。由于工作压力大,Y公司会计部门人员流动频繁,除了会计主管服务期超过4年外,其余人员的平均服务期超过2年。 ( 3)2013年年初,Y公司启用新的财务信息系统,并计划同时使用原系统6个月,由于同时运行两个系统的工作量很大,Y公司相关部门人员无法应对,2个月后,Y公司决定提前停用原系统。 ( 4)Y公司于2013年7月发现在2012年6月购入的无形资产(管理用)没有记录,由于涉及金额1000万元,所以在管理层审批前先进行了会计调整,管理层于2013年12月予以批准。 ( 5)2013年年末,Y公司所在地政府环境管理部门,根据收到的群众投诉和调查结果,可能对Y公司做出停业调整1年的处理。 要求:假定不考虑其他条件,逐项指出所列事项是否可能表明存在重大错误风险。如果认为存在,简要说明理由,并分别说明该风险属于财务报表层次还是认定层次。如果认为属于认定层次,指出相关事项主要与哪些财务报表项目的哪些认定相关。