皮皮学,免费搜题
登录
搜题
【单选题】
关于动量守恒定律的条件,不正确的是:
A.
系统不受外力或者所受外力之和为零
B.
系统受外力,但外力远小于内力,可以忽略不计
C.
系统在某一个所受的合外力为零,则该动量守恒
D.
系统受到的合外力不为零,则该系统动量一定不守恒
拍照语音搜题,微信中搜索"皮皮学"使用
参考答案:
参考解析:
知识点:
.
..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【判断题】劳动合同约定的试用期最长不得超过十二个月。
A.
正确
B.
错误
【简答题】常用局部麻醉方法包括______、______、______、______ 和______。
【判断题】球状芽孢杆菌也有芽孢()
A.
正确
B.
错误
【单选题】履历分析又称资历评价技术,是通过对被评价者的个人背景、工作与生活经历进行分 析。来判断其对未来岗位适应性的一种人才评估方法,是相对独立于心理测试技术、评价中心技术的一种独立的人才评估技术。 根据上述定义,下列属于履历分析的是:
A.
杨某是某公司CE0,管理能力极强,被某跨国企业高薪聘请为高级管理人员
B.
周某学习成绩优异,且能讲一Vl流利的日语,被某日本知名大学录取成为研究生
C.
某知名企业在招聘人员时写明只招聘211、985等名校毕业的研究生或海外留学生
D.
赵某学历不高,但在销售行业有多年工作经验,最终在面试中脱颖而出,被一家大公司录用
【单选题】下列关于正四棱柱的描述中,错误的是(  ).
A.
底面是正方形
B.
四个侧面都是全等的矩形
C.
底面是菱形,且有一个顶点处的三条棱两两垂直
D.
高与侧棱长不相等
【简答题】根据下列题干及选项,回答 89~93 题: 近年来,心理测验越来越受到招聘组织的重视,在人员的选拔过程中得到日益广泛的应用。三森公司决定在2009年的人才招聘中就采用这种方法,通过由测量专业人士开发的,提供一组标准化的刺激,以引起应试者的反应,以此来对被试者的人文特征进行客观的评价。 第 89 题 心理测验包括哪些类型( )。
【单选题】We three are good friends. We like skating. [     ]
A.
all
B.
either
C.
both
【单选题】青霉素串珠试验在哪种需氧芽孢杆菌为阳性
A.
腊样芽孢杆菌
B.
炭疽芽孢杆菌
C.
地衣芽孢杆菌
D.
多粘芽孢杆菌
E.
球型芽孢杆菌
【单选题】劳动合同约定的试用期最长不得超过( )。
A.
1个月
B.
3个月
C.
6个月
D.
1年
【多选题】招聘者对应聘者通过( )来进行测评。
A.
知识
B.
工作能力
C.
工作经验
D.
性格
E.
态度
F.
待人接物的方式
相关题目: