皮皮学,免费搜题
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【多选题】
激励培训制度主要包括( )
A.
完善的岗位任职资格要求
B.
准确的岗位说明书和正确的岗位描述
C.
科学合理的培训考核制度
D.
公平竞争的晋升规定
E.
以能力和业绩为导向的分配原则
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参考答案:
参考解析:
知识点:
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】青岛啤酒股份有限公司与世界最大的啤酒企业美国安海斯-古希公司结盟是(    )。
A.
企业兼并    
B.
强强联合    
C.
企业破产    
D.
企业并购
【单选题】某酒业有限有限公司为一般纳税人,2005年5月份销售啤酒500吨,售价3500元/吨(不含增值税),收取啤酒押金6万元,并单独记账;销售药酒10吨,增值税专用发票上,注明每吨售价5000元,随同药酒作价销售包装桶10个,每个作价234元(含增值税),该厂当月应纳的消费税为( )元。
A.
125000
B.
5200
C.
130000
D.
130200
【单选题】某产品单价10元,贡献毛益率为40%,固定成本800元,目标利润1000元,则保利量为( )
A.
300件
B.
450件
C.
200件
D.
133件
【多选题】叠合板应按现行国家标准《混凝土结构设计规范》GB 50010 进行设计,并 应符合下列规定:
A.
叠合板的预制板厚度不宜小于 60mm, 后浇混凝土叠合层厚度不应小于 60mm;
B.
当叠合板的预制板采用空心板时,板端空腔应封堵;
C.
跨度大于 3m 的叠合板,宜采用桁架钢筋混凝土叠合板;
D.
跨度大于 6m 的叠合板,宜采用预应力混凝土预制板
E.
板厚大于 180mm 的叠合板,宜采用混凝土空心板
【单选题】某产品单价为 10 元 , 贡献毛益率为 40%, 固定成本 600 元,目标利润 800 元 , 则保利 量为( )件。
A.
150
B.
200
C.
300
D.
350
【简答题】60051叠合板应按现行国家标准《混凝土结构设计规范》GB 50010 进行设计,并应符合下列规定:()。A. 叠合板的预制板厚度不宜小于 60mm,后浇混凝土叠合层厚度不应小于60mm; B. 当叠合板的预制板采用空心板时,板端空腔应封堵; C. 跨度大于 3m 的叠合板,宜采用桁架钢筋混凝土叠合板; D. 跨度大于 6m 的叠合板,宜采用预应力混凝土预制板;
【简答题】假设某厂生产、销售A、B两种产品,单位售价分别为:A产品20元,B产品10元,贡献毛益率分别为:A产品40%,B产品60%。全月固定成本36000元。本月A产品销售6000件,B产品销售4000件。 请采用综合贡献毛益率法计算: (1)企业的盈亏临界点的销售量(用金额表示)。 (2)A、B产品的盈亏临界点的销售量(用实物单位表示)。
【单选题】某产品单价10元,贡献毛益率为40%,固定成本800元,目标利润1000元,则保利量为( )。
A.
300
B.
450
C.
200
D.
133
【单选题】某产品单价10元,贡献毛益率为40%,固定成本800元,目标利润1000元,则保利量为(    )件。
A.
300    
B.
200    
C.
450    
D.
133
【单选题】叠合板应按现行国家标准《混凝土结构设计规范》GB 50010进行设计,并应符合下列规定:( )。
A.
叠合板的预制板厚度不宜小于60mm,后浇混凝土叠合层厚度不应小小于60mm;
B.
当叠合板的预制板采用空心板时,板端空腔应封堵;
C.
跨度大于3m的叠合板,宜采用桁架钢筋混凝土叠合板;
D.
跨度大于6m的叠合板,宜采用预应力混凝土预制板;
E.
板厚大于180mm的叠合板,宜采用混凝土空心板。
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