皮皮学，免费搜题
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【单选题】
成本总额与业务量之间在数量上存在的依存关系称为( )。
A.
成本习性
B.
资金习性
C.
作业习性
D.
费用习性
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】以下属于非经济性报酬的是()。
A.
友好和睦的同事关系、领导者的个人品质与风格以及舒适的工作条件等
B.
工作的趣味、工作的挑战性以及工作的成就感等
C.
组织在业界的声望与品牌、组织在产业中的领先地位以及组织高速成长带来的机会与前景等
D.
对员工杰出的表现或卓越的贡献所支付的除员工工资以外的奖励性报酬
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【多选题】以下属于经济性报酬的是()
A.
各种奖金
B.
基本工资
C.
良好的办公环境
D.
带薪休假
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【多选题】以下属于经济性报酬的是
A.
工资
B.
奖金
C.
福利
D.
股票期权
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【单选题】以下属于直接经济性报酬的是（ ）
A.
工作挑战性
B.
医疗保险
C.
工作环境
D.
身份标志
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【单选题】以下不属于土地经济特性的是( )
A.
质量差异性
B.
供给的稀缺性
C.
利用后果的社会性
D.
报酬递减的可能性
E.
面积有限性
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【单选题】你听过“零工经济”吗? 通过网站或APP,分享你的知识、技能、经验,帮别人解决问题从而获取报酬。在全职工作之外,利用碎片化时间打“零工”;若是处在求职空档期,也可以尝试时间短、形式灵活的小项目。以下对“零工经济”的认识不正确的是
A.
劳动者通过“零工经济”取得的收入属于按资本要素分配
B.
“零工经济”可以降低就业成本，增强劳动者就业灵活性
C.
“零工经济”可能会给劳动者维护自身权益带来困难
D.
“零工经济”将对我国社会保障体系建设带来挑战
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【单选题】The Cooperative Principle was proposed by
A.
Saussure.
B.
Halliday.
C.
Searle.
D.
Ca-ice.
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【单选题】表现性角色是指不以获得经济的利益和报酬为目的，而是以表现社会制度与秩序，表现社会行为规范，价值观念，思想道德等为目的的社会角色。根据上述定义，下列属于表现性角色的是( )
A.
法院的法官
B.
商业银行的职员
C.
建筑公司的工程师
D.
雪碧超市的老板
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【单选题】以下不属于非经济性报酬的是（）。
A.
友好和睦的同事关系、领导者的个人品质与风格以及舒适的工作条件等
B.
工作的趣味、工作的挑战性以及工作的成就感等
C.
组织在业界的声望与品牌、组织在产业中的领先地位以及组织高速成长带来的机会与前景等
D.
对员工杰出的表现或卓越的贡献所支付的除员工工资以外的奖励性报酬
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【多选题】以下属于非经济性报酬的是( )
A.
奖品
B.
餐饮
C.
有兴趣的工作
D.
个人成长
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相关题目：
【多选题】以下属于非经济性报酬的是()。
A.
友好和睦的同事关系、领导者的个人品质与风格以及舒适的工作条件等
B.
工作的趣味、工作的挑战性以及工作的成就感等
C.
组织在业界的声望与品牌、组织在产业中的领先地位以及组织高速成长带来的机会与前景等
D.
对员工杰出的表现或卓越的贡献所支付的除员工工资以外的奖励性报酬
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【多选题】以下属于经济性报酬的是()
A.
各种奖金
B.
基本工资
C.
良好的办公环境
D.
带薪休假
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【多选题】以下属于经济性报酬的是
A.
工资
B.
奖金
C.
福利
D.
股票期权
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【单选题】以下属于直接经济性报酬的是（ ）
A.
工作挑战性
B.
医疗保险
C.
工作环境
D.
身份标志
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【单选题】以下不属于土地经济特性的是( )
A.
质量差异性
B.
供给的稀缺性
C.
利用后果的社会性
D.
报酬递减的可能性
E.
面积有限性
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【单选题】你听过“零工经济”吗? 通过网站或APP,分享你的知识、技能、经验,帮别人解决问题从而获取报酬。在全职工作之外,利用碎片化时间打“零工”;若是处在求职空档期,也可以尝试时间短、形式灵活的小项目。以下对“零工经济”的认识不正确的是
A.
劳动者通过“零工经济”取得的收入属于按资本要素分配
B.
“零工经济”可以降低就业成本，增强劳动者就业灵活性
C.
“零工经济”可能会给劳动者维护自身权益带来困难
D.
“零工经济”将对我国社会保障体系建设带来挑战
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A.
Saussure.
B.
Halliday.
C.
Searle.
D.
Ca-ice.
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【单选题】表现性角色是指不以获得经济的利益和报酬为目的，而是以表现社会制度与秩序，表现社会行为规范，价值观念，思想道德等为目的的社会角色。根据上述定义，下列属于表现性角色的是( )
A.
法院的法官
B.
商业银行的职员
C.
建筑公司的工程师
D.
雪碧超市的老板
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【单选题】以下不属于非经济性报酬的是（）。
A.
友好和睦的同事关系、领导者的个人品质与风格以及舒适的工作条件等
B.
工作的趣味、工作的挑战性以及工作的成就感等
C.
组织在业界的声望与品牌、组织在产业中的领先地位以及组织高速成长带来的机会与前景等
D.
对员工杰出的表现或卓越的贡献所支付的除员工工资以外的奖励性报酬
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【多选题】以下属于非经济性报酬的是( )
A.
奖品
B.
餐饮
C.
有兴趣的工作
D.
个人成长
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