皮皮学,免费搜题
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【单选题】
一些人食用了一些食物后确实产生不良反应的原因可能是:
A.
食物中毒或食物过敏
B.
乳糖不耐受与个体差异
C.
过量服用维生素补充剂或肠道应激症等疾病
D.
以上选项均正确
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参考答案:
参考解析:
知识点:
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】英国浪漫主义文艺运动中重要画家( ),代表作有《诺曼底河边的景色》。
A.
波宁顿;
B.
特纳;
C.
布莱克;
D.
康斯太勃尔;
【单选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是
A.
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十
B.
劳动者在试用期的工资可以低于用人单位所在地的社会平均工资
C.
劳动者在试用期的工资可以低于本单位平均工资的百分之八十
D.
劳动者在试用期的工资可以低于用人单位所在地的最低工资标准
【判断题】人体对维生素的需要量极少,说明维生素对人体并不重要。
A.
正确
B.
错误
【单选题】在修正异方差性的方法中,不正确的是
A.
加权最小二乘法
B.
对原模型变换的方法
C.
对变量的对数变换法
D.
两阶段最小二乘法
【单选题】在修正异方差的方法中,不正确的是( )
A.
加权最小二乘法
B.
模型变换法
C.
模型的对数变换
D.
两阶段最小二乘法
【单选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》第十二条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是
A.
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的百分之八十
B.
劳动者在试用期的工资可以低于用人单位艘在地的社会平均工资
C.
劳动者在试用期的工资可以低于本单位平均工资的百分之八十
D.
劳动者在试用期的工资可以低于用人单位所在地的最低工资标准
【单选题】在修正异方差性的方法中,不正确的是()。
A.
加权最小二乘法
B.
对原模型变换的方法
C.
对模型的对数变换法
D.
两阶段最小二乘法
【单选题】根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》,劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用,包括()。
A.
用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用
B.
培训期间的差旅费用
C.
培训期间的伙食费用
D.
因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用
【单选题】在修正异方差的方法中,不正确的是
A.
加权最小二乘法
B.
对模型进行对数变换
C.
两阶段最小二乘法
D.
重新设定模型
【单选题】在修正异方差的方法中,不正确的是
A.
加权最小二乘法
B.
对原模型变换的方法
C.
对模型的对数变换法
D.
两阶段最小二乘法
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