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【多选题】
平衡计分卡与传统业绩评价系统相比,其区别有(  )。
A.
传统的业绩考核强调目标制订的环节,平衡计分卡注重对员工执行过程的控制
B.
传统的业绩评价与企业的战略执行脱节,而平衡计分卡把企业战略和业绩管理联系起来
C.
平衡计分卡在财务、客户、内部流程以及学习与四个方面建立公司的战略目标
D.
平衡计分卡能够帮助公司有效地建立跨部门团队合作,促进内部管理过程的顺利进行
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参考答案:
参考解析:
知识点:
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】不属于机械性眼外伤的是
A.
眼睑广泛撕脱和缺损
B.
电光性眼炎
C.
眼内异物
D.
眼球钝挫伤合并眼内出血
E.
眼球贯通伤
【单选题】不属于机械性眼外伤的是
A.
角膜异物
B.
晶状体挫伤
C.
辐射性眼外伤
D.
前房积血
【单选题】从一霍乱患者的粪便中分离的霍乱弧菌菌落为光滑型,该患者可能处于
A.
疾病急性期
B.
疾病恢复期
C.
长期带菌状态
D.
一过性感染
E.
已病愈
【判断题】加权算术平均数指数是一种平均指标指数。
A.
正确
B.
错误
【单选题】不属于机械性眼外伤的是
A.
眼球贯通伤
B.
电光性眼炎
C.
眼内异物
D.
眼球钝挫伤合并眼内出血
E.
眼睑广泛撕脱和缺损
【判断题】加权算术平均数指数是一种平均指标指数。
A.
正确
B.
错误
【单选题】从一霍乱患者的粪便中分离的霍乱弧菌菌落为光滑型,该患者可能处于
A.
疾病急性期
B.
恢复期
C.
长期带菌状态
D.
一过性感染
E.
痊愈
【单选题】通过社会知觉获得个人某一行为特征的突出印象,进而将此扩大为他的整体行为特征,这种知觉属于( )
A.
首因效应
B.
知觉防御
C.
晕轮效应
D.
投射
【单选题】通过社会知觉获得个人某一行为特征的突出印象,进而将此扩大为他的整体行为特征,这种知觉属于( )
A.
首因效应
B.
知觉防御
C.
晕轮效应
D.
定型效应
【单选题】通过社会知觉获得个人某一行为特征的突出印象,进而将此扩大为他的整体行为特征,这种知觉属于 。
A.
首因效应
B.
知觉防御
C.
晕轮效应
D.
投射效应
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